Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsprozess könnte deutlich besser sein!
Bewerber/inHat sich 2019 als Digital Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Was man verbessern könnte?
Sich an Absprachen halten, die während des Vorstellungsgesprächs getroffen wurden und die Bewerber zwischenzeitlich informieren, wenn vereinbarte Termine nicht eingehalten werden können.
Ich musste mehrmals hinterher telefonieren, um zu erfahren wie der aktuelle Stand ist. Vier Wochen nach dem Vorstellungsgespräch musste ich selbst wieder anrufen, um zu erfahren, ob eine Entscheidung getroffen wurde. So sollte man nicht mit Bewerbern umgehen.
So ein Bewerbungsprozess sagt doch auch einiges über ein Unternehmen aus und am Ende bin ich froh, dass wir nicht zueinander gefunden haben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen