Holtkamp 

Electronic 

GmbH 

(NEU)

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jung,Dynamisch,motiviert,Sozial,Respektvoll,Fair

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

muss ich lange überlegen...keine Ahnung :)

Verbesserungsvorschläge

Wenn ich 5j zurück schaue wie die Firma sich positiv verändert hat,würde dann sagen: Weiter so und wie der Chef selber immer wieder sagt: Voll Gas.

Arbeitsatmosphäre

vSeit Übernahme viel besser geworden und momentan sehr passend zu arbeiten.

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Der Chef hat Verständniss dafür,weil er selber Familie hat.

Karriere/Weiterbildung

Lehrgänge werden regelmäßig angeboten.

Gehalt/Benefits

passend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

dazu habe ich nichts zu reklamieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll..Manchmal gibts Generationskonflikte, Aber wo gibts sowas nicht bitte?!

Vorgesetztenverhalten

Zufrieden

Arbeitsbedingungen

Sehr Gut.Produktionshalle komplett renoviert,Arbeitspläze modernisiert und klimatisiert,Werkzeuge und Maschienen ebenso..

Kommunikation

kann sich natürlich verbessern,aber gibts wirklich heutzutage schlimmeres.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

immer wieder und sollte man fachlich schwach und nicht Flexible sein,dann könnte manchmal problematisch werden!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn er sich dieser Kritik wirklich annimmt, dann finde ich das gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann man denke ich oben gut rauslesen.

Verbesserungsvorschläge

Es braucht einen Betriebsrat. Die Arbeitnehmer müssen gehört werden und es bedarf Veränderung am Umgang mit den Kollegen. Die ganze Situation muss entspannt werden. Warum entscheidet man sich für einen Arbeitgeber? Es sollten folgende Dinge passen: Gehalt, Spaß an der Arbeit, Gutes Arbeitsklima. Alles kommt zu kurz. Mitarbeiterumfragen müssen möglichst neutral gehalten werden. Die meisten trauen sich nicht ehrlich zu sein. Dann heißt es nämlich "Was, wieso haben Sie denn nie etwas gesagt", "Wieso erzählen Sie das denn erst jetzt" oder es wird politisch drum herum geredet und nichts ändert sich.

Arbeitsatmosphäre

Man darf kaum bis gar nicht mit anderen Kollegen sprechen. Man darf sie nicht bei Fragen unterstützen und hat sich nur auf seine eigene Aufgabe zu konzentrieren. Man darf nicht lachen. In den genannten Fällen kommt oft einer der Vorgesetzten und man bekommt einen kleinen Vortrag.

Image

Selten gibt es jemanden der die Firma kennt. Aber wenn hört man nicht viel gutes.

Work-Life-Balance

Viel Stress, viel Druck, sehr schlechte Bezahlung im Vergleich zu anderen Betrieben. Man wird nicht wertgeschätzt. Dadurch dass man wenig Lohn bekommt, kann man sich privat nicht sehr viel erlauben. Urlaub sollte vorher abgesprochen sein, sodass eine mögliche Vertretung nicht gleichzeitig im Urlaub ist.

Karriere/Weiterbildung

Wird zwar für geworben aber wird tatsächlich nicht gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Gruppen. Die die nichts zu sagen haben und die die alles zu sagen haben. Mit verschiedenen Personen aus der eigenen Gruppe kommt man sehr gut zurecht, wenn man die Möglichkeit dazu hat. Hat man leider nur sehr selten in der Gruppe der Nicht-Vorgesetzten.

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Betrachtung werden ältere Menschen ähnlich behandelt wie jeder andere Kollege. Es werden auch ältere Menschen eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar, werden auch nicht erklärt. Man hat keine Freiheiten unter diesen Vorgesetzten. Einfach nur unzufriedenstellend. Teilweise werden auch Schuldzuweisungen gemacht, für die in manchen Fällen die Vorgesetzten selbst verantwortlich sind.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsgeräte sind vorhanden, wenn auch nicht immer optimal geeignete. Es gibt auch Lötrauchabsaugungen.

Kommunikation

Gibt es kaum. Informationen (bspw. zu Aufträgen) werden teilweise nicht weitergegeben. Wie im Punkt "Arbeitsatmosphäre" genannt ist es nicht gerne gesehen mit anderen zu sprechen.

Gehalt/Benefits

Man bekommt ca. 1800 - 2100 Brutto in der Produktion als Facharbeiter. In anderen Firmen geht es auch gerne bei 2500 und mehr los. Geld ist nicht das wichtigste. Gleichzeitig ist aber auch der Spaß und das Arbeitsklima in anderen Unternehmen besser.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Theoretisch gibt es viele interessante Aufgaben. Praktisch wird man selten welche dieser Aufgaben machen dürfen. Wenn man in einer oder wenig Aufgaben gut ist, verharrt man dort ewig. Teilweise kann ein Urlaub dafür sorgen, dass man die Aufgabe für längere Zeit abgibt, weil dann die Vertretung diesen Platz auch für die Zeit nach dem Urlaub (unfreiwillig) eingenommen hat. Hat man keine Aufgabe die einem gut liegt, so bekommt man sehr viele langweilige und unanspruchsvolle Aufgaben zugeteilt. Zu intessanten Aufgaben kommt man nur selten, und wird meist bei der Einarbeitung abgezogen, weil man für eine andere Aufgabe gebraucht wird.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitgeber ist schnell und direkt erreichbar/ansprechbar

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte einstellen die etwas von Management verstehen, oder zumindest diesen Bereich wenigstens studiert haben. Aktuelle vorgesetzte zurück in die Produktion.

Arbeitsatmosphäre

Monotone arbeit unter hohem Druck der Vorgesetzten. Keine Abwechslung und sofort wird einem auf die Finger gehauen, wenn man sich mit Kollegen unterhält.

Work-Life-Balance

Arbeite schneller und länger, aber wehe du willst überstunden abbauen.
Keine Sonderleistungen.

Karriere/Weiterbildung

Nach 10 Jahren Berufserfahrung und einer Weiterbildung zum Elektrotechniker verdient man immernoch weniger als ein Berufseinsteiger in einem Mittelständischen unternehmen. Weiterbildungen werden nur in Form von Schulkosten gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Abgesehen von den Vorgesetzten sind alle Kollegen super nett. Da die vorgesetzten leider auch zum Kollegium gehören sind volle 5 Sterne nicht drin.

Vorgesetztenverhalten

Alles und jeder wird non stop kritisiert. Von Verbalen angriffen bis zu halbstündigen predigten habe ich alles schon erlebt.

Arbeitsbedingungen

Sehr alte Fertigungsmaschienen, vieles wird noch händisch erledigt.
Werkzeug verschwindet aus der eigenen Schublade wenn man mal Urlaub hatte, taucht aber komischerweise immer bei den Vorgesetzten wieder auf.

Kommunikation

Regelmäßig werden Umsätze genannt, jedoch werden Gewinne verschwiegen und die sonstige Kommunikation ist Quasi nicht vorhanden.

Gehalt/Benefits

Wurde durchkalkuliert, Harz 4 macht mehr Sinn

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wenn man etwas gut macht, bleibt man für immer an diesem Posten und es gibt keine abwechslungsreichen aufgaben. Macht man alles schlecht wird man zum "Mädchen für alles" und bekommt dadurch teilweise auch mal Spannendere dinge zu erledigen.