Junger Betrieb mit viel Potential und einem tollen Team
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist sehr angenehm, mit dem Chef kann jederzeit über alles gesprochen werden.
Kommunikation
Das gesamte Team steht in engem Austausch zueinander.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein hoher kollegialer Zusammenhalt zwischen den einzelnen Teammitgliedern.
Work-Life-Balance
Gut vereinbar.
Vorgesetztenverhalten
Klare Kommunikation, realistische Bauvorhaben, Einbindung der Mitarbeitenden in Entscheidungsprozesse.
Interessante Aufgaben
Durch die noch kleine Größe des Betriebs kann alles ausprobiert und viel Neues beigetragen und eingebracht werden.
Gleichberechtigung
Liegt nicht am Betrieb, sondern an der Branche an sich: Frauen im Handwerk sind noch immer chronisch unterrepräsentiert. Festgefahrene Strukturen benachteiligen Frauen daher klar. Das junge Durchschnittsalter des Teams wirkt dem zwar entgegen, hier herrscht jedoch noch Luft nach oben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden insbesondere aufgrund ihrer Erfahrung wertgeschätzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ökologisches Bauen steht im Vordergrund, es wird permanent nach ökologischen Optimierungsmöglichkeiten sämtlicher Arbeitsprozesse geschaut.
Karriere/Weiterbildung
Alle Mitarbeitenden werden von ihrem individuellen Standpunkt abgeholt und auf vielfältige Weise unterstützt und zur Fort- bzw. Weiterbildung animiert.