Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viele Verantwortung für wenig Geld
Arbeitsatmosphäre
gestresst
Image
Hohe Fluktuation, mit viel Frust
Work-Life-Balance
keine
Karriere/Weiterbildung
Es werden Weiterbildungen bezahlt, aber die späteren Aufgaben dafür nicht. Bsp. ADA-Schein gemacht, man soll ausbilden, bekommt aber keine Leistungsgerechte Bezahlung
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Bezahlung, kein Weihnachtsgeld, sehr wenig Urlaubsgeld und keine Transparente Provisionszahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Wer länger da ist, wird nicht wertgeschätzt. Ältere Menschen werden aber eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Es zählen Zahlen, Daten, Fakten - nicht der Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Technisches Versagen der Computer, Arbeitsräumlichkeiten schlecht beheizt oder zu kalt.
Kommunikation
Wenig bis gar keine Absprachen
Gleichberechtigung
Alles Menschen werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben, die oft überlasten