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Bewertung

Halle als Standort: Kollegiales Arbeiten mit klaren Strukturen

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Home Instead - HISB Betreuungsdienst Halle in Halle (Saale) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

HomeInstead bietet ein strukturiertes und ausführliches Onboarding, das den Einstieg sehr erleichtert. Das kollegiale Miteinander ist angenehm, und die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, sodass man sich fachlich weiterentwickeln kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Chef ist sehr kooperativ und unterstützend. In den Bereichen werden klare Strukturen vorgegeben, was für neue Aufgaben hilfreich ist. Wer gerne eigene Wege ausprobiert, sollte wissen, dass der Rahmen hier sehr durchdacht ist, dadurch lernt man, die Abläufe gut kennen.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungspotenzial / persönliche Anmerkung:
In manchen Bereichen wird ein sehr klarer Rahmen vorgegeben, was für einige Aufgaben hilfreich ist, manchmal aber den Gestaltungsspielraum etwas einschränkt. Mit etwas mehr Vertrauen in die Eigeninitiative könnte das Arbeitsumfeld noch stärker profitieren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Home Instead Team

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das offene Feedback!

Es freut uns sehr, dass Sie das kollegiale Miteinander als angenehm empfunden haben und mit Ihren Tätigkeiten und Aufgaben zufrieden waren.
Ihren Verbesserungsvorschlag können wir gut nachvollziehen und werden intern besprechen, inwiefern künftig mehr Eigeninitiative sowie das Einbringen weiterer Ideen möglich ist.

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung und alles Gute für Ihren weiteren Weg.

Viele Grüße
Ihr Home Instead Team Halle (Saale)

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.