2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hire and Fire
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt echt hoch, Exellente Cloud-Infrastruktur (OpenStack)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hire and fire
Verbesserungsvorschläge
Besseres Onboarding
Mehr Ehrlichkeit beim Einstellen
Arbeitsatmosphäre
Wenig Kontakt mit Kollegen, alle sehen sehr beschäftigt aus. Diejenige die sich schon gut kennen beherrschen die Team-Chats und scherzen miteinander
Image
Open source Firma die aber auf veralteten Produkten steht.
Karriere/Weiterbildung
Hire und Fire
Gehalt/Benefits
Gehalt sehr hoch, da die Firma Personal nur Projektbeding kurz vor dem Anfang sucht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Angaben
Kollegenzusammenhalt
Schwierig zu bewerten, da man die Kollegen sehr selten trifft, Kontakt fast nur über Chat.
Umgang mit älteren Kollegen
Schlechte Firma für 45+ insbesondere mit Familie
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kontaktieren Team-Mitglieder nur um negativen Feedbacks zu geben und eventuell sie zu entlassen.
Kommunikation
Chaotische Kommunikation über Chats und Emails 24/7 (Wochenende inklusiv)
Gleichberechtigung
Keine Angaben
Interessante Aufgaben
Gar keine interessante Aufgaben.
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
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Top Company
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hortonworks durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hortonworks als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.