Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hotel Balmer See die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Entscheidet leider nach persönlichen Befindlichkeiten
Ich habe mich dort immer sehr wohl gefühlt. Die ganze Mannschaft ist wirklich super und auch die Geschäftsführung ist super.
Rückwirkend muss ich sagen, dass es ein Fehler war zu kündigen, denn verbessern war nicht möglich.
Hotellerie auf Usedom ist immer schwierig, da es zu viele Hotels und viel zu wenig Mitarbeiter gibt. Aber es gibt keine Teilschichten, was in vielen Hotels hier durchaus üblich ist und nach 5 Arbeitstagen gibt es Frei. Wenn mehrere Leute krank werden, dann kann es schon mal anders sein, aber wo nicht?
Wegen der Kollegen habe ich gern dort gearbeitet