2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
hire & fire
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Renningen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hire & fire
Arbeitsatmosphäre
wie in der Zelle
Image
Image nach Außen gut, aber der Schein trügt
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image nach Außen gut, aber der Schein trügt
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
jeder kämpft für sich
Vorgesetztenverhalten
nie anwesend
Arbeitsbedingungen
Ausbeutung
Kommunikation
gleich null
Gehalt/Benefits
bescheiden
Gleichberechtigung
gleich null
Interessante Aufgaben
immer das gleiche
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Renningen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hotel Campo Betriebs durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Hotel Campo Betriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hotel Campo Betriebs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.