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Hotel 
MOA 
Berlin
Bewertung

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War gerne da

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

dies ist eine Stärke des Hotels


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent & Culture Team
Talent & Culture Team

Sehr geehrte Bewerterin,
sehr geehrter Bewerter,


herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen und für unser Mercure Hotel MOA Berlin eine Arbeitgeberbewertung verfasst haben.

Es freut uns zu sehen, dass unter anderem der Umgang mit älteren Kollegen, unsere Arbeitsatmosphäre und die Arbeitsbedingungen sehr positiv hervorgehoben werden.

Wir sind stolz, dass wir in unserem Kollegium langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben und freuen uns, dass auch Sie motiviert und gerne Teil in unserem Team waren.
Wir legen großen Wert auf ein gesundes und engagiertes Team. Die Work-Life-Balance unserer Kolleginnen und Kollegen ist dabei besonders wichtig.
Sollten Überstunden den Geschäftsintensiveren Tagen anfallen, werden diese vergütet oder durch einen entsprechenden Freizeitausgleich abgegolten, sodass die Energiequellen wieder aufgefüllt werden können.
Desweiteren bieten wir diverse sportliche und teambildende Aktivitäten im Hotel, in Berlin und der Umgebung an, um die Gemeinschaft unseres gesamten Teams zu fördern.
Somit verbringen wir nicht nur abteilungsintern sondern auch übergreifend miteinander Themenabende oder Events, wie z.B. „Fit together“ im Fitnessstudio oder als Joggingrunde im Freien, Radtouren und vieles mehr.

Eine schnelle und direkte Kommunikation mit alle Kolleginnen und Kollegen ist uns ein großes Anliegen. Alle relevanten Themen werden in den einzelnen Abteilungen und deren Übergaben besprochen.
Zusätzlich bieten wir das Tool Hotelkit.

Das allseits präsente Thema Umweltbewusstsein nehmen wir sehr ernst. Dies zeigt sich durch das von Accor initiierte Programm „Planet 21“, welches zielstrebig im gesamten Haus umgesetzt wird.
Um Lebensmittelverschwendung zu reduzieren, arbeiten wir mit dem Unternehmen Too Good To Go zusammen. Auch ist uns die Verwendung von nachhaltigen Produkten wichtig. Schon während wir die Lagerbestände aufbrauchen, versuchen wir auf adäquate alternativen umzustellen.


Wir danken Ihnen für Ihre wertvollen Hinweise und wünschen Ihnen für Ihre neue Aufgabe alles Gute und viel Erfolg.


Mit freundlichen Grüßen


Die Direktion

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.