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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Organisation nicht erwünscht

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Das Management sollte sich dringend Personalführung aneignen und die Bezahlung muss verbessert werden.

Work-Life-Balance

Urlaub nur langfristig Planbar und wird nicht unbedingt berücksichtigt

Vorgesetztenverhalten

Es wird keine andere Meinung oder Verbesserung akzeptiert

Arbeitsbedingungen

Arbeit nach Dienstplan, der nur kurzfristig erstellt wird. Eigene Termine sind kaum Planjahr.

Kommunikation

Kommunikation untereinander passt, mit höheren Hierarchien gar nicht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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