21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut am Arbeitgeber finde ich vor allem die Kollegen – alle sind sehr intelligent, hilfsbereit und motivierend. Außerdem schätze ich das inspirierende Umfeld, in dem man ständig Neues lernen kann.
Wertschätzung der Mitarbeiter
Gehalt
Gehaltsanpassung
Sehr gut! Gute Arbeit wird von den Seniors stets gelobt und bei Fehlern wird besprochen, wie man diese in Zukunft vermeiden kann
Global führend im Bereich Mid-Market M&A
Es wird darauf geachtet, dass man nicht zu viel Arbeit, allerdings verlangt der Job im Allgemeinen viel von einem ab!
Regelmäßig Trainings in verschiedenen Bereichen
Marktgerechte Vergütung
Hohes Engagement bzgl. Umwelt und Charity Projekte
Stimmung unter den Kollegen ist hervorragend und meiner Meinung nach ein Alleinstellungsmerkmal. Findet man nicht häufig im IB!
Sehr gut - Man wird stets gefördert und auf die nächste Position sukzessiv vorbereitet
Obwohl der Job herausfordernd ist, bekommt man von der Firma alles man was braucht, um sich wohl zu fühlen!
Man wird stets über alles informiert, könnte allerdings manchmal transparenter sein
Sehr abwechslungsreich in Kombination mit spannenden Aufgaben
Sehr gedrückte Stimmung
Es hat sich bereits bei den Recruitern rumgesprochen, dass man hier besser nicht hinvermittelt
Als Assistentin sowieso schwierig, dort wird einem viel versprochen am Anfang, aber es passiert nichts
Gehalt ist Durchschnitt, Benefits gibt es überhaupt keine, Bonus noch nicht mal ein Monatsgehalt
Einer Kollegin wurde 2 Jahre vor der Rente gekündigt
Unterirdisch, man kommt auf die Blacklist wenn man hinterfragt oder widerspricht und wird dann einfach ignoriert
Meistens recht chaotisch, schlechte Abstimmung untereinander
Flache Hierarchien. Offene Türen. Faire und transparente Kommunikation. Junges und motiviertes Team. Hohe Leistungsbereitschaft. Spannende Projekte. Gute Aussichten - sowohl aus dem Nextower als auch beruflich. ...
#1 in Tech-M&A
Für Investmentbanking wahrscheinlich das beste Package aus Work-Life-Balance, Total Comp und Deal Flow!
Seminare & Schulungen. Austausch-Programm zwischen Standorten.
Total Comp ganz klar in Champions League
"ESG" ist aktuell DAS bestimmende Thema. Sowohl intern als auch nach extern.
Junges Team. Sehr partnerschaftlich, keine Rivalitäten. Viele gemeinsame Aktivitäten.
Gibt es zugegebenermaßen nicht viele ...
Flache Hierarchien.
Für Investmentbanking wahrscheinlich das beste Package aus Work-Life-Balance, Total Comp und Deal Flow!
Faires und ehrliches Miteinander. Flache Hierarchien. Offene Türen. 360° Feedback.
Klare Unternehmenswerte:
WE LISTEN
WE WIN AS A TEAM
WE HAVE FUN
WE INVEST IN
RELATIONSHIPS
WE CARE
TOGETHER WE MAKE AN IMPACT
#1 in Tech-M&A. Enorm starker Deal Flow
Regelmäßige Events auch teilweise mit den anderen Offices zusammen.
Super nettes und junges Team. Durch die Zusammenarbeit auf Projekten und den stetigen Austausch lernt man sich besser kennen.
Das Arbeitspensum hängt stark von der jeweiligen Projektlage und deren Teamgröße ab. Es wird sich aber bemüht die Aufgaben gerecht zu verteilen.
Der Recruiting-Bereich ist gut aufgebaut und auf die jeweiligen Offices aufgeteilt.
Gutes und faires Gehalt
Ein eigenes Team kümmert sich bei GCA um den Bereich ESG. Ebenfalls gibt es seit neuestem GCA Foundations, die regelmäßig unterstützt werden.
In unserem Team gibt es einige langjährige Kolleginnen und Kollegen.
Gutes Equipment, mittlerweile auch mehr Benefits wie einen höhenverstellbaren Schreibtisch, kostenloses Obst etc. als z.B. die Jahre zuvor.
Es finden wöchentliche Meetings/Calls für den Austausch untereinander statt. Die Kommunikation könnte in manchen Fällen dennoch für jeden transparenter sein.
Super nettes Team und trotz vieler Aufträge finden man Zeit zu austauschen
Hier wird gerade auch viel Investiert und HR ist offen zu Vorschlägen
Gutes Gehalt und Bonus
Auch hier wird viel unterstützt und sowohl unsere Engagement im Bereich ESG als auch unsere neu gegründete GCA Foundation bringen neue Initiativen.
Regelmäßige Meetings und gut aufgestellte IT & Marketing
Unser HR Team ist hier sehr engagiert und es ändert sich hier im Moment vieles zum Positiven.
Das Büro im Opernturm ist wirklich vorzeigbar auch die Verpflegungsleistungen
Das Verhalten des Managements. Jeder ist austauschbar zu jeder Zeit.
So verdient kununu Geld.