1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Trenne Dich vom Trennungsmanager
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
HR Advisors ist Teil eines Netzwerks von Freelancern, die auf das Thema Trennungsmanagement spezialisiert sind und Kunden aus verschiedenen Branchen (z.B. Unternehmensberatung, Immobilien, Finanzen ...) haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung von HR Advisors wirbt bei der Kontaktaufnahme zu Freelancern mit langen Projektlaufzeiten, sicheren Projekten und hohen Tagessätzen. Leider bewahrheitet sich alles nicht. Die Tagessätze werden in den Verhandlungen deutlich nach unten gedrückt. Die Projekte werden auch mal kurzfristig vorzeitig beendet oder ganz abgesagt, ohne dass der Freelancer auch nur einen Hauch von Ahnung hat. Der Umsatzdruck bei HR Advisors ist enorm hoch, so dass sie auch Aufträge von Kunden mit sehr fragwürdigen Abbaumethoden annehmen. Das merken die Freelancer erst, wenn sie in so einem Projekt drinstecken. Mein Tipp: überlegt Euch, ob Ihr nicht besser für andere Provider arbeitet !
Verbesserungsvorschläge
Sorgfältigere Projektauswahl und faire Vertragsbedingungen für Freelancer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird HR Advisors durchschnittlich mit 1,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich HR Advisors als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.