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Bewertung

Gutes Arbeitsklima

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man ist generell per DU, spürt keine Schranken zwischen dem Management und den Mitarbeitern, natürlich unter Wahrung des Respekts untereinander!

Arbeitsatmosphäre

Wir haben angenehme Büros und auch die Möglichkeit uns mit Kollegen auszutauschen, letzteres wird von der Leitung gefördert

Image

kann nichts dazu sagen

Work-Life-Balance

Die Arbeit erfordert manchmal viel Engagement, zeitweise auch Überstunden. Generell wird aber darauf geachtet, dass der Feierabend tatsächlich Feierabend ist!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden nur mitfinanziert, wenn es für die Unternehmung einen Nutzen beinhaltet.

Gehalt/Benefits

Entlöhnung/Urlaub ok. Wäre froh um Ermässigungen/Zusatzleistungen bspw. für Kitas.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Praktisch papierfreie Arbeit! An eine sinnvolle Ressourcennutzung wird immer erinnert.

Kollegenzusammenhalt

Normal

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist sehr jung! Von der Erfahrung der wenigen Kollegen im mittleren Alter profitiere ich gegebenenfalls gerne.

Vorgesetztenverhalten

Die Türen sind nicht nur im übertragenen Sinn offen! Tatsächlich konnte ich immer offen und ehrlich mit meinem Chef reden, der sich um meine Anliegen nicht nur oberflächlich gekümmert hat.

Arbeitsbedingungen

Technisch sehr modern ausgestattete Arbeitsplätze mit angenehmer Atmosphäre. Arbeitszeiten normal, nur zeitweise Überstunden erforderlich - besonders bei größeren Projekten.

Kommunikation

Alle Mitarbeiter betreffende Informationen erreichen uns sofort. Es herrschen kollegiale Verhältnisse.

Gleichberechtigung

Man gibt sich Mühe, könnte erweitert werden..

Interessante Aufgaben

Zeitweise lerne ich sehr interessante Kandidaten für ausgefallene Stellen kennen, daran habe ich großen Spaß!

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.