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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,2
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Über zwei 7 Wochen keinerlei Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern mindestens mal absagen, nicht melden geht gar nicht.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schnell, unkompliziert und zufrieden.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dienstag abend eine Bewerbung online versandt, am Mittwoch nachmittag ein Telefonanruf bekommen bzgl. Bewerbungsgespräch. Freitag Bewerbubgsgespräch mit möglicher Zusage, wenn man weiterhin interessiert ist.

Montag erneuter Rückruf um finale Konditionen wie Gehalt, Urlaub, etc. genannt zu bekommen, nachdem die grobe Vorstellung des Bewerbers im Gespräch genannt wurden. Vertrag war nach telefonischer Zusage am Folgetag im Briefkasten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schweigen im Walde

1,0
Bewerber/inHat sich 2013 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung wurde per E-Mail eingereicht. Eine Eingangsbestätigung habe ich nie erhalten. Bei drei telefonischen Nachfragen bekam ich unkonkrete Antworten zum Verbleib meiner Bewerbung. Eine Absage habe ich auch nicht erhalten.
Es ist immer wieder erstaunlich, welche hohen Anforderungen Unternehmen an ihre Bewerber stellen, die sie selbst nicht im Mindesten erfüllen. Wer will schon für solche Unternehmen arbeiten, wenn nicht mal die Bewerber mit einem Mindestmaß an Respekt behandelt werden?


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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