3 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gleichberechtigung
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 50%
Vieles gut aber auch viel Negatives
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Drolshagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegsmöglichkeiten, Gehalt , Schichten top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel nicht deutsch sprechendes Personal , rumänische Mitarbeiter auf Sprachkurse schicken damit diese endlich vernünftig sprechen können , sonst alles top
Verbesserungsvorschläge
Ein kompetenten Meister einstellen der weiß was er tut , und Erfahrung in diesem Bereich hat , und keinen der jeden Mitarbeiter als Hans oder Peter bezeichnet
Arbeitsatmosphäre
Gar nicht so schlecht , wie einige hier schreiben
Image
Ist gar nicht so schlimm wie viele es beschreiben
Work-Life-Balance
Wenn man sich erstmal an die Schichten gewöhnt hat geht es , ich finde die 4 Schichten gar nicht mal so übel
Karriere/Weiterbildung
Top
Gehalt/Benefits
Bin zufrieden , klar das man nie genug Geld hat aber für die Arbeit ist es angemessen
Kollegenzusammenhalt
Den gibt es hier leider nicht , die meisten Arbeiten gegeneinander es wird meistens auch nur über Kollegen hergezogen , alle Leiharbeiter werden als Peter oder Hans bezeichnet von einem der Meister was schon an Beleidigung grenzt unglaublich
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen kriegen meist leichtere Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Die Betriebsleitung ist ziemlich freundlich gibt nichts auszusetzen , Urlaub wird sogar des Öfteren am selben Tag genehmigt
Arbeitsbedingungen
Maschinen auf dem neusten Stand , Rest passt auch soweit
Kommunikation
Als Deutscher hat man es schwer hier zu kommunizieren , da hauptsächlich albanisch und Rumänisch Gesprochen wird .
Gleichberechtigung
Hier gibt es definitiv einiges zu verbessern , mir ist aufgefallen das es Leute gibt die verdammt gut behandelt werden obwohl diese gar nicht wissen was sie tun da anscheinend die Festplatte keine Speicherkapazität mehr bietet , da gibt es einige Beispiele diese werde ich hier aber namentlich nicht aufführen , Gleichberechtigung gibt es aber in der Hinsicht nicht , wer schleimt dem gehts gut wer sich auflehnt wird platt gemacht so sehe ich es .
Interessante Aufgaben
Rüsten und bedienen der Maschinen , Neuteile einfahren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Besser woanders bewerben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Drolshagen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führung sollte komplett ersetzt werden und die ganze Produktion auf links gezogen werden.
Arbeitsatmosphäre
Kaum einer spricht deutsch. Leistungsdruck von oben.
Image
Der Ruf ist ruiniert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll kommt in einen Container
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Nur Leiharbeiter halten zusammen. Festgestellte arbeiten gegeneinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier zählt nur Stückzahl. Ältere werden sucj nicht mit Respekt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang mit den Mitarbeitern ist das Letzte. Wutausbrüche sind leider keine Seltenheit.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel und Werkzeuge sind oft verschwunden oder defekt.
Kommunikation
Kein koordiniertes Arbeiten, nur Chaos.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ok, aber für die Arbeit nicht angemessen. Zudem wird der Lohn nach Nase verteilt.
Gleichberechtigung
Sehr ungleiche Behandlung der Mitarbeiter. Manche haben Narrenfreiheit, andere werden nur beobachtet.
Interessante Aufgaben
Der Job hat leider nichts mit dem gemeinsam, was bei der Bewerbung erzählt wird. Man wird auch nicht vernünftig angelernt.
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Von Bewerbung wird abgeraten!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Drolshagen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Stapler mal ganz dringend austauschen!!
Anbauen!!!
Mitarbeiter alle gleich behandeln
Vorschläge annehmen
Mehr Lob aussprechen wenn angebracht
Sich an Vertragliche Sachen halten
Arbeitsatmosphäre
Das sehr schlechte Betriebsklima macht die Motivation zu Grunde, wodurch man sehr schnell die Lust verliert überhaupt noch was zu machen!!
Image
Eine Weiterempfehlung ist auf keinen Fall vertretbar!!!!! Man hätte dort besser nie unterschrieben!!!
Work-Life-Balance
Urlaub bekommen nur bestimmte Personen immer! Anderen wird Urlaub gestrichen oder erst gar nicht genehmigt!! Es werden Arbeitszeiten von heute auf Morgen geändert!! Zwei-Schicht Modell wird nicht oder nur sporadisch eingehalten!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Belange werden nicht beachtet! Müll wird getrennt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind nicht möglich obwohl es bei der Einstellung einem angboten wird!!
Kollegenzusammenhalt
Jeder denkt an sich! Es wird sehr viel hinter deinem Rücken ausgemacht! Kollegen hat man da nicht!!!!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kritisieren Arbeitnehmer ohne Grund!
Wissen nicht wo von sie reden!!
Arbeitnehmer werden unter Druck gesetzt!
Arbeitsbedingungen
Stapler total veraltet!!
Pc und Programme in der Steinzeit!!
Kommunikation
Besprechungen gibt es oft aber liefern kein Resultat!!
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in Ordnung!
Gleichberechtigung
Es gibt Mitarbeiter die sich alles erlauben dürfen!! Wenn zwei das Gleiche tun ist es nicht das Selbe!!!
Interessante Aufgaben
Einer macht alles und andere garnichts!! Vorschläge werden nur von bestimmten Personen akzeptiert und angenomen!!
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