Sinnvolles Business Konzept, sehr gut umgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Augenhöhe, Fairness und Vertrauen! Eine Win Win Situation für alle Beteiligten.
Kommunikation
Manchmal zu viel, manchmal zu wenig - irgendwas ist ja immer. Abhängig vom jeweiligen Arbeitsaufkommen, täte hier und da ein wenig mehr Struktur sicher gut.
Kollegenzusammenhalt
Hier sitzen alle in einem Boot und jeder trägt seinen Teil zum Erreichen der Ziele bei. Absoluter Teamgeist - auch in unangenehmen Situationen.
Work-Life-Balance
9 to 5 ist es sicher nicht. Wenn man dies wünscht, ist man hier aber auch falsch. Abhängig vom Arbeitsaufkommen muss man hier sicher auch mal außerhalb der üblichen Zeiten ran. Man hat aber auch immer etwas davon.
Vorgesetztenverhalten
Augenhöhe und Transparenz - jederzeit!
Interessante Aufgaben
Die Unterstützung der Kunden bei der Erreichung der Diversity-Ziele und damit die Erhöhung des Frauenanteils in allen Führungsebenen ist ein gesellschaftlich und politisch brandaktuelles Thema - das trägt hier jeder mit. Also... ja!
Gleichberechtigung
Alles andere wäre beim Frauenheadhunter auch sehr merkwürdig.
Umgang mit älteren Kollegen
Umgekehrt: Umgang mit etwas weniger erfahrenen KollegInnen = top.
Die Erfahrungen und Kenntnisse der "älteren" KollegInnen ist hier essenziell.
Gehalt/Sozialleistungen
Passt.
Image
Ohne Zweifel! Der Erfolg gibt uns recht.
Karriere/Weiterbildung
Jeder ist seines Glückes Schmied. Hier ist es sicher immer möglich, sich zu entwickeln.