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3 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht zu empfehlen

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Werdohl gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplätze

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele Dinge!!!

Verbesserungsvorschläge

Das sollen die selbst herausfinden!!!

Arbeitsatmosphäre

War früher alles besser

Image

Leider nur totale Unruhe in allen Abteilungen

Work-Life-Balance

Wird nicht auf den Mitarbeiter eingegangen

Karriere/Weiterbildung

Nicht erwünscht

Gehalt/Benefits

Man muss gut verhandeln

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Grundsatz ist vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Kollegen gibt es hier keine

Umgang mit älteren Kollegen

Alle nur eine Nummer

Vorgesetztenverhalten

Wissen genau, wie Sie mit einem umgehen müssen

Arbeitsbedingungen

Man könnte die eine oder andere Abteilung verändern

Kommunikation

Existiert hier leider nicht

Gleichberechtigung

Fremdwort

Interessante Aufgaben

Etwas Abwechslung vorhanden

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Mit Vollgas vor die Wand fahren!

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Werdohl gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sollte mal auf die Mitarbeiter mehr hören anstatt auf die Vorgesetzten oder TL.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre und das Klima im Betrieb ist eine reine Katastrophe. In der Firma geht es nicht mehr um die Arbeit selbst.

Image

Mehr Schein als sein.

Karriere/Weiterbildung

Bloß nicht man könnte ja schlauer werden als die Vorgesetzten. Und wenn man sich selber weiterbildet wird es eh nicht geschätzt.

Gehalt/Benefits

Vorgesetzten machen sich alle die Taschen voll und der Arbeiter kann zu sehen und für ein kleines Geld die Drecksarbeit machen.

Kollegenzusammenhalt

Ist bei dem einen oder anderen unter Kollegen gegeben. Aber Hilfe von der GF, TL oder den Vorgesetzten kann man lange drauf warten. Den ist es lieber wenn keiner mit keinem redet und alle Verhältnisse unter Kollegen zerrüttet ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere bzw Kollegen die lange im Betrieb sind werden null geschätzt weil die ja schlauer sein könnten als die Vorgesetzten oder TL ect.

Vorgesetztenverhalten

Schlimmer geht nicht mehr. Menschlichkeit ist bei allen Vorgesetzten auf der Strecke geblieben. Hier wird nur auf der eigenen Person geschaut. MA wird als aller letztes gefragt!

Arbeitsbedingungen

Investiert wird nur wenn es die richtigen Leute im Betrieb was sagen alle anderen haben anscheinend keine Ahnung.

Kommunikation

Wenn eine Kommunikation da ist dann nur wer wie lange Kaffee trinkt oder auf Toilette hängt. Wir von der obersten Führung bis Vorgesetzten vor gelebt wird.

Gleichberechtigung

Ist nicht vorhanden. Es gibt klare Rangordnungen und Lieblinge die bei den Vorgesetzten alles dürfen und die andere gar nichts.

Interessante Aufgaben

Leute beobachten und petzten gehen.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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viel Luft um nichts

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Werdohl gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Pausen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

hört auf die Sorgen und Wünsche eurer Angestellten!

Arbeitsatmosphäre

innerhalb des Teams top, zu Führungspositionen eher mau (man wird wie der letzte Honk behandelt)

Image

wie der Titel schon sagt: Viel Luft um nichts!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind nicht erwünscht, da man anscheinend Angst hat, man könnte mehr als die Obrigkeit wissen

Gehalt/Benefits

Führungspositionen machen sich die Taschen voll und der "einfache" Arbeiter bekommt nur einen Appel und ein Ei!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird nicht getrennt, aber sich mit einem ISO Zertifikat rühmen

Vorgesetztenverhalten

Absprachen nur über Vorgesetzte, MA werden nicht oder erst "zu spät" informiert

Kommunikation

siehe "Arbeitsatmosphäre"

Interessante Aufgaben

Bildungsstillstand ist Bildungssrückstand. Das kann sich Hurst & Schröder gerne als Slogan auf sämtliche Banner etc. schreiben


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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