2 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nach freundlichem Zweitgespräch keinerlei Rückmeldung mehr, obwohl eine Entscheidung binnen 5 Tagen versprochen wurde
Bewerber/inHat sich 2021 als Junior HR-Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zum Bewerbungsprozess gehört ganz klar auch die Rückmeldung mit Zu- & Absage an die Bewerber dazu. So freundlich und professionell wie der Rest des Bewerbungsprozesses ablief, ist es geradezu jämmerlich und wenig wertschätzend den Bewerbern gegenüber, sich trotz gegenteiliger Versprechungen einfach nicht mehr zu melden. Es ist völlig ok, dass das Unternehmen scheinbar einen besser passenden Kandidaten gefunden hat. Absagen gehören zum Bewerben dazu und ich finde es nicht zu viel verlangt diese mitzuteilen, damit Klarheit geschaffen wird. Leider nicht zu empfehlen, wenn schon im Bewerbungsprozess kein Respekt für den Bewerber besteht. Ich bin froh, schnell einen anderen Job gefunden zu haben, wo ich deutlich wertschätzender behandelt wurde und auch schnell eine Rückmeldung erhalten habe.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Motivation für den Job, Wo sehen sie sich in 3-5 Jahren,
- Vorerfahrung in ähnlicher Branche
- Wie schätzen Sie die Situation unserer Branche derzeit ein?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Automatisierte Standardabsage binnen Minuten, kein Ansprechpartner, kein feedback
Bewerber/inHat sich 2019 als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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