Super Team, spannende Aufgaben – Top-Arbeitgeber mit Wohlfühlfaktor!
Arbeitsatmosphäre
Lockere und offene, aber durchaus konzentrierte und seriöse Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Die Kommunikation sowohl der Vorgesetzten als auch der Kollegen untereinander funktioniert sehr gut. Die Mitarbeiter werden in regelmäßig stattfindenden Runden in entspannter Atmosphäre auf dem Laufenden gehalten und können selbst ihre Wünsche und Anregungen einbringen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist super, man unterstützt und hilft sich gegenseitig. Durch gemeinsame Aktivitäten wird der Zusammenhalt weiter gestärkt. Das geht vom täglichen Mittagessen mit anschließender sportlicher Betätigung (Tischtennis, Kickern) über gemeinsames Wandern, Kartfahren, Bowling, Dultbesuche bis hin zum Feiern eines neuen Software-Releases. Bei vielen Aktivitäten sind auch die Partner/Familie der Mitarbeiter eingeladen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel und es wird aktiv auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter und auch deren Familie eingegangen, auch kurzfristige Urlaubswünsche stellen kein Problem dar. Außerdem besteht die Möglichkeit eines Heimarbeitstages.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist einwandfrei. Man bekommt schnelles, direktes und konstruktives Feedback. Die Zielsetzung durch die Vorgesetzten ist angemessen, an Aussagen wird sich gehalten. Auf das Können und das Interesse der Mitarbeiter wird bei der Arbeitsgestaltung eingegangen.
Interessante Aufgaben
Man kann sich als Mitarbeiter selbst einbringen und hat auch die nötigen Freiheiten dazu. In einem jungen und aufstrebenden Unternehmen gehen die spannenden Aufgaben nie aus...
Arbeitsbedingungen
Modernste (IT-)Ausstattung sowie neue, helle Büros im spannenden Umfeld des Regensburger Innovationszentrums „TechBase“. Es gibt kostenfreie Getränke sowie Obst für alle Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Gebäude verfügt über ökologische Energietechnik, sehr gute ÖPNV- und Car-Sharing-Anbindung sowie Ladesäulen für E-Fahrzeuge. Das Unternehmen selbst unterstützt regelmäßig soziale Einrichtungen durch Spenden und orientiert sich am Umweltmanagementsystem der ISO 14001.
Gehalt/Sozialleistungen
Zum angemessenen Gehalt existieren weitere Benefits wie Tankgutscheine oder Essenszulagen.
Image
Bei den bestehenden und potenziellen Kunden überzeugt das Unternehmen und hat ein sehr gutes Image.