Interessante Aufgaben aber toxisches Führungsklima
Arbeitsatmosphäre
Die gleichen Fragen werden Monatelang diskutiert ohne das sich im Ergebnis was ändert.
Alles hat einen festgefahrenen Ablauf, Abweichungen und individuelle Herangehensweisen werden nicht gern gesehen bis hin zu mit Abmahnungen bestraft. Auch wenn der Inhalt z.T. spannend ist, verliert man mit der Zeit den Spaß an der Arbeit.
Image
Gutes Image, der tatsächliche Nutzen der Organisation ist fraglich bzw. vom Bereich abhängig.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeit, es werden keine Überstunden oder Arbeit am Wochenende erwartet. Durch die Überlastung der wenigen Mitarbeiter bleiben die meisten aber doch länger als nötig oder müssen die Aufgaben von anderen übernehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung der Prozesse ist sehr langsam.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man die Kapazität hat, das eigene Wissen zu erweitern, ansonsten gibt es keine besonderen Entwicklungs- oder Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Die Teamkolleg:innen sind nett, gut qualifiziert und leisten viel.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung ist unterirdisch und das Vertrauen fehlt komplett. Man wird als Mensch weder gesehen noch respektiert. Micromanagement und Kritik ist hier eher die Regel und tötet jegliche Motivation im Keim.
Die Bewertung der Leistung ist subjektiv und basiert auf Favoritismus.
Kommunikation
Eher umständlich, auf langen Papier- oder Email-Wegen, kurze Absprachen zwischendurch sind unter den Kolleg:innen noch möglich, mit dem Management nicht.
Gehalt/Benefits
Mittleres Gehalt und es wurde an allem gespart. Gehaltserhöhungsforderungen wurden meistens abgelehnt. Mitarbeiterbenefits gibt es fast keine.
Gleichberechtigung
Keine direkte Benachteiligung, aber es gab gelegentlich abwertende Bemerkungen ggü. weiblichen oder ausländischen Kollegen.
Interessante Aufgaben
Die Themenbereiche sind durchaus interessant, man kann Einiges mitnehmen und das (internationale) Netzwerk ist gut. Leider verliert man sich mit der Zeit zunehmend in den organisatorischen/administrativen Aufgaben, sodass immer weniger Zeit für das Inhaltliche bleibt.