Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ICF BANK Wertpapierhandelsbank die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen wurden oft spät oder nur teilweise weitergegeben. Entscheidungen waren für Mitarbeitende nicht nachvollziehbar und es fehlte Transparenz.
Kann mich in unserer Abteilung nicht beschweren.
Wir kommen sehr gut miteinander aus.
Wer da möchte, hat die Möglichkeit.
Die Atmosphäre war häufig von Druck und Unsicherheit geprägt. Fehler wurden selten als Lernmöglichkeit verstanden, sondern führten schnell zu Schuldzuweisungen. Eine wertschätzende Feedbackkultur habe ich nicht erlebt