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Bewertung

Guter Arbeitgeber mit Potential

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei iconmobile GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Internationales Team ("auch nur mit Englisch kommt man hier klar")
-Viele bedeutende, weltweit operierende Unternehmen als Kunden und entsprechend interessante Projekte (aber auch interne Forschung und Produkt-Entwicklung wird betrieben)
-Gute Arbeitsatmosphäre, viele sehr nette Kollegen
-Sehr flexible Arbeitszeiten, Homeoffice ist auch mal möglich
-Elternzeit nehmen wird gerne gesehen und macht keine Probleme, ohnehin gibt es sehr viele Kollegen mit (kleineren) Kindern
-Viele Kollegen sind schon länger dabei, Fluktuation ist übersichtlich, immer ein gutes Zeichen
-Wenn einige bedeutende Rahmenbedingungen sowie die Personalführung optimiert werden könnten, hätte iconmobile m.E. das Zeug zum absoluten TOP-Arbeitgeber - die Zutaten sind bereits vorhanden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Gehälter könnten gemessen an Kundenstamm und Unternehmenserfolg sicherlich deutlich besser sein oder zumindest durch Boni ergänzt werden, was derzeit nicht passiert
-Investitionsscheu und/oder Träge bei entsprechenden Entscheidungen
-Trotz 100++ Mitarbeiter kein Betriebsrat
-Die oft befristeten Arbeitsverträge sind für mich ein Makel, besonders wenn mehrmals verkettet hintereinander. Entscheidung über Weiterbeschäftigung dauert manchmal zu lange.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr hoch qualifizierte Mitarbeiter anwerben bzw. im Unternehmen halten (dazu müsste m.E. vor allem die Gehaltsstruktur überdacht und Einstellungsprozesse beschleunigt werden) - weniger Arbeitsleistung über Freelancer und Trainees abdecken
Kostenlose Deutschkurse für die zahlreichen Mitarbeiter aus dem Ausland anbieten
Mehr Transparenz wäre schön, z.B. beim Thema Unternehmenserfolg, Kennzahlen, wo gehen überschüssige Gelder hin, wo wird wie investiert...wo geht die Reise hin etc.
Tendenz hin zur Überlastung einzelner Mitarbeiter, insbesondere von Führungskräften, besser kontern.
Mehr Urlaubstage als Standard, ich kenne 30 Tage als Standard bei vielen Firmen, hier sind es 25, also 1 Woche weniger.

Arbeitsatmosphäre

M. E. Teamabhängig, bei mir sehr gut.

Kommunikation

Ist ok, könnte aber besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Sehr Teamabhängig denke ich, bei mir aber sehr gut. Kein/kaum sozialer Stress.

Work-Life-Balance

Sehr Teamabhängig, bei mir kaum Überstunden, mit Elternzeit gibt es keinerlei Probleme.

Vorgesetztenverhalten

M. E. sehr Teamabhängig, bei mir gut.

Interessante Aufgaben

Sehr Team- und Kundenabhängig. Potentiell interessante Projekte kommen häufiger vor.

Gleichberechtigung

Weniger Frauen in Führungspositionen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum Kollegen 45+, daher wenig bewertbar.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt gute bis sehr gute Arbeitsbedingungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Umweltschutz wird eher weniger Wert gelegt scheint mir. Das Feld muss noch bestellt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung gemessen am Unternehmenserfolg und Kundenstamm eher schlecht. Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, keine nennenswerten Sozialleistungen. 25 Tage Urlaub als Standard ist auch nicht spitze.

Image

In der Branche m.E. sehr gut, sonst meist unbekannt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nicht regulär angeboten. Karriere im Unternehmen aufgrund der überschaubaren Größe eher nur bedingt möglich.

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