13 von 57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Machen auf "Familie", aber am Ende ist das halt so ne Sache...
Sweatshop
Wer immer gut riecht, stinkt auch mal ;)
Geht so.
Gibt sehr wenig.
Mehr Show.
Welcher zusammenhalt?
Werden gekündigt.
Quasi kein Verhalten.
Katastrophe
Ja, aber wenig Abechslung
Die offene und angenehme Art aller Mitarbeiter und der Vorgesetzten.
Mehr Fortbildungsangebote wären schön.
Bei Projektabgaben kann es öfter zu Überstunden kommen, die dann aber durch freie Tage ausgeglichen werden.
Hybride Arbeit möglich und flexible Arbeitszeiten.
Viel Abwechslung, allerdings nur in einigen Bereichen.
Seid ehrlich, was ihr EIGENTLICH seid! Besonders kreativ ist es auf jeden Fall nicht.
Solala
Keine Ahnung
Tatsächlich gut!
Wenig!
Im Vergleich lächerlich bezahlt!
Keine Ahnung
Hier kommen schon auch mal die Ellenbogen zum Einsatz
Höflich aber distanziert
Katastrophe!
Alles da was macht braucht!
Schlecht, vor allem aus der Manager Ebene
Tse!
Als UI designer total uninteressant!
Ich kann offen reden, feedback geben und werde meist gehört. Die Aufgaben und Kunden sind "top tier" und ich fühle mich beteiligt in einer innovationsgetriebenen Branche.
Im HomeOffice fehlt es mir an nichts, man geht auf meine Hardware-Wünsche etc. positiv ein und kümmert sich gut.
Resourcen sind nicht gleich Menschen. Die indivuelle Sicht und Kompatibilität von Teams sollte in den Vordergrund rücken. Verantwortungen werden oft auf alle Mitarbeiter verteilt, Jeder weiß bescheid. Zuständigkeiten bleiben somit öfter unklar weil es ja an Jeden gleichermaßen verteilt wird.
Ein stark wachsendes Unternehmen selbst in Zeiten einer globalen Pandemie und Home Office anordnung. Bitte geht nicht den fatalen Schritt zurück zur Präsenz-Mentalität.
Nach Außen hin kaum Einsichtig, kaum Öffentlichkeitsarbeit.
Überstundenregelung und teilwese flexibles Arbeiten — je nach Kunde und Team workflow — möglich!
Übliches Jährliches Fortbildungskontingent. Karriereausbau und fokussierung neuer Ziele sind gut möglich.
Sozialleistungen sind einwandfrei. Gehälter für die Branche und Art der Arbeit verbesserungswürdig.
No single use plastics! Als Teil von WPP gibt es zum Thema Nachhaltigkeit Vorgaben. Das Unternehmen ist bemüht nachhaltiger zu werden in sämtlichen Bereichen.
Vor und während der Pandemie leicht unterschiedlich. The new normal verhindert den Zusammenhalt allerdings nicht. Großes Wachstum und global verteilte Kollegen arbeiten nun meist remote. Icon Incar schafft jedoch Feierlichkeiten und Workshops bei denen man sich auch face to face begegnet.
Indiviuell zu bewerten doch verallgemeinert: sehr gut
Tolles Büro, Top Ausstattung mit Gefühl von Sicherheit.
Sehr offen
Definitiv kein Hindernis! Dennoch zieht es wenig Frauen in die Führungsetage.
Top Kunden. Top Aufgaben. Champions League für Automtive HMI.
Besser Unternehmensstruktur und kompetente Arbeitskräfte nicht gehen lassen. Die Mitarbeiterfluktuation ist zu enorm. Besseres marktorientiertes Gehalt und mehr benefits. Mehr Bezug zur Automobilbranche schaffen und nicht einfach abarbeiten von Automotive Aufträgen.
Das Unternehmen Arbeitet mit den größten Autoherstellern zusammen aber hat eher eine Start Up Atmosphäre. Prozesse sind nicht klar definiert und sind sehr spontan. Plötzliches auferlegen von Aufgaben die eigentlich von Ranghöheren Senior oder Lead erledigt werden sollten die ein schnell überfordern und unnötig in Dauerstress bringen.
Hier wird man nicht gezwungen Überstunden zu machen. Sogar im Gegenteil. Man soll diese möglichst nicht machen und wenn dann sofort abbummeln.
Keine gerechtes Aufgaben und Positions Verhältnis. Für eine entsprechende Beförderung muss man hart kämpfen und argumentieren.
Allgemein starker Zusammenhalt da man mit den Problem gemeinsam fühlt. Oft aber völlig überforderte Leads. Zur Zeit sehr starke Mitarbeiterfluktuation was einem das Gefühl gibt man wäre auf einem sinkenden Schiff.
Es wird vorgegeben ein Offenes Ohr für alles zu haben und man könne ja alles regeln und besprechen. Sobald man aber dann anfragt steht man vor verschlossenen Türen und wird ignoriert.
Sehr altbackenes Studio mit veralteten Ikea Möbeln die nach und nach aber in einem sehr langsamen Tempo ersetzt werden. Stühle sind sehr unbequem. PC Monitore sind teilweise über 10 Jahre alt. Allgemein herrscht keine Ordnung im Office.
Je nach dem mit wem man arbeitet aber im allgemein fühlt man sich oft ins kalte Wasser geschmissen. Entscheidungen werden über Köpfe entschieden mit den man dann überrascht wird.
Im vergleich zu anderen Arbeitgeber sehr gering. Kaum benefits. Corporate Benefits sollte man nicht als Benefit ansehen. Kein Weihnachts-, Urlaub oder 13tes Gehalt. Nur 25 Urlaubstage. Im allgemein alles nach den mindest Gesetzlichen vorlagen.
Die arbeitsvielfalt ist sehr spannend da man mit den führenden OEM zusammenarbeitet. Man kann auch mit richtiger Planung entscheiden am welchen Projekt man gerne arbeite würde.
sowohl Räumlichkeiten, Remote Möglichkeiten als auch das Team sind unvergleichlich gut
Projektabhängig und was man daraus macht. Die grundsätzliche Flexibilität ist gegeben.
Weiterbildungen waren bisher eher rar - auch das scheint sich zu wandeln. Man wird sehen.
Internes Weiterbildungsprogramm für Junioren und Neuzugänge ist toll. Für fortgeschrittenere Leute braucht es aber externe Angebote
sozialleistungen? aktuell nur was rechtlich nötig ist.
Gehalt unter dem Schnitt in der Branche
Der Wandel hier scheint möglich - eine Neuberechnung der Gehälter wurde angekündigt. Aber was es bringt sieht man erst noch.
super
alles was benötigt wird wird gestellt. Man kann über alles sprechen - auch wenn es nicht proaktiv von der Firma angeboten wird.
auch gute Nachrichten werden oft so umständlich verpackt, dass dadurch das positive nicht optimal wahrgenommen wird
gibt keine Unterschiede. Nur in der Führung fehlt es an Frauen.
Wie man eingesetzt wird kann langweilig werden wenn man immer auf demselben Kunden über Jahre arbeitet
Es fühlt sich wie Familie an und ich bin sehr happy das ich bei der icon group angefangen habe
Richtig schlecht ist gar nichts!
Gerne schnelle Entscheidungsprozesse oder Prozesse generell (niedergeschriebene)
Es wäre schön, wenn auch einfach mal was umgestzt werden würde ohne monatelang auf einen Termin zu warten & dann zu hören, dass es nicht perfekt genug ist oder nicht zum Unternehmen passt
Die Atmosphäre ist toll. Alle sind sehr freundlich, hilfsbereit & offen für neue Ideen. Es fühlt sich sehr familiär an.
Es mag sein, dass es an der einen oder anderen Stelle nicht "gut" aussieht, aber grundsätzlich stimmt das Image mit der Realität überein
Es wird darauf geachtet, dass es den Mitarbeitenden gut geht. SInd Auszeiten nötig, können diese genommen werden, wenn es zu viel wird, kann es ohne Angst gesagt werden. Es wir immer auf jeden Mitarbeitenden eingegangen und Verständnis für jede individuelle Situation gezeigt
Mitarbeiterbenefeits fehlen, Gehalt ist in Ordnung, andere Sozialleistungen gibt es eigtl nicht.
Hin und wieder wird mal etwas gespendet für Einrichtungen und alibi Mülltrennung ist vorhanden, was dann aber im Hof, dann weider alles in eine Tonne gekippt wird.
großartig.
Langjährige Mitarbeitende werden geschätzt und gefördert
Offen & ehrlich, wobei ich das auch nur von meinem Vorgesetzten genau sagen kann
Im Moment sieht das Büro nicht besonders aästhetisch aus. Wir ziehen oft um und nie ist es final. An Arbeitsnaterieln hapert es nicht, wir bekommen alles was wir benötigen
Während Coroan nimmt vermutlich jeder sehr viel an online meetings Teil, aber manchmal ist der Tag so voll, dass kaum Zeit zum Pippi machen ist. Arbeitsblocker sollten eingestellt werden. Für mein Empfinden ist die Kommunikation an manchen Stellen eher nötig als an anderen. Innerhalb des Teams ist die Kommunukation sehr gut.
Wie ja überall: zu wenig Frauen in Führungspositionen.
Es kommen immer wieder mal spannende Ideen zum Vorschein, dennen man sich dann im Rahmen eines Projekts annehmen kann.
Very diverse and very creative environment. I enjoy working here.
The atmosphere in the team is great. Lots of interesting people; in general great diversity and internationality throughout the company.
As far as I know, icon group is really well-known in the industry. Outside of it, not so much.
Emphasis is placed on sticking to my hours as a working student.
Modern offices and technology.
Communication with my supervisor and within the team is very open so far. The team lead is also accessible and open to any inputs.
Salary is ok. Benefits are currently being expanded.
Many challenging projects with a lot of variation, so the work stays interesting.
Lebendig, kreativ, ein bisschen nerdig, ziemlich speziell, oft lustig, immer menschlich. Lang laufende Projekte, was für Inspiration und Kreativität manchmal etwas einschränkend kann.
In dieser Hinsicht sehr agentur-untypisch! Feierabende und Wochenenden existieren! Und rund um Kernarbeitszeit und fixe Termine kann man sehr eigenverantwortlich gestalten.
Da kann man nur sagen: TOP!
Siehe Kommunikation ;-) In den meisten Fällen eh supergut, und wo's noch was zu verbessern gibt, besteht Bewusstsein darüber.
Wo ist Kommunikation schon perfekt? Da gibt es immer und überall was zu verbessern. Aber darüber besteht Einigkeit, und alle versuchen, besser zu werden.
Definitiv. Findet man so wohl nirgends anders!
Als Praktikant ist es, aufgrund der kurzen Anstellungszeit, in meinen Augen oft schwer in einer Firma anzukommen und aufgenommen zu werden. Bei iconmobile war dies überhaupt kein Problem. Die Atmosphäre ist super freundlich und entspannt. Bei Fragen, von welchen man als Prakti viele hat, bekam ich immer Antworten und Hilfestellungen und wurde nie hängen gelassen
Ich finde das Image von iconmobile super. Leider ist jedoch die Außenwirksamkeit sehr gering und iconmobile ist nur sehr Szenenintern bekannt.
Auch wenn es noch nicht bestätigt ist, steht eine mögliche Anstellung bei iconmobile nach dem Abschluss meines Praktikums im Raum.
Als Praktikant verdiene ich im Vergleich zu den meisten meiner Kommilitonen überdurchschnittlich viel.
Gerade als Prakti ist mir der persönliche Bezug sehr wichtig. Wöchentlich werde ich zu One-on-Ones mit meiner "Vorgesetzten" (in Anführungszeichen, aufgrund der eher Flachen hierarchy) eingeladen und habe die Chance meine persönliche Entwicklung zu reflektieren sowie Frage und Wünsche zu äußern.
Ich bin überrascht wieviel Verantwortung und Vertrauen mir als Praktikant gegeben wird. Ich habe dir Möglichkeit an signifikanten Projekten mitzuwirken und Aufgaben eingestellt zu bewältigen. Iconmobile ist der perfekte Arbeitgeber für Praktikanten welche in ihrem Praktikum wirklich etwas lernen möchten und sich als wertvoller Teil der Firma fühlen möchten.
So verdient kununu Geld.