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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ICS - Informatik Consulting Systems die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ICS - Informatik Consulting Systems
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ICS - Informatik Consulting Systems
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    57%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    52%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Gemeinsame Identität haben

    Work-Life BalanceTraditionell

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Stimmung im Unternehmen ist schon seit vielen Monaten schlecht, sehr angespannt, darunter leidet die Atmosphäre sehr.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Allgemeine Kommunikation durch das C-Level sehr schlecht. Nicht transparent.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt ist das wahrscheinlich einzig Gute im Unternehmen.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten und remote work sind positiv, das fördert die Work-Life-Balance.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Miserabel, noch nie etwas schlechteres in meinem ganzen Arbeitsleben erlebt. So gut wie keine Kommunikation, teilweise schlichte Ignoranz. Von Menschlichkeit keine Spur.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angespannt; Es herrscht Unsicherheit und Intransparenz