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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Team mit Spirit für kreative Köpfe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir sind ein (noch) kleines, motiviertes und freundliches Team, das untereinander und mit seinen Kunden auf Augenhöhe arbeitet – professionell, kreativ und mit viel Spaß bei der Sache!
Arbeitsatmosphäre
Wir achten bei uns auf einen fairen, kollegialen und freundlichen Umgang. Feedback muss immer konstruktiv sein. Die Idee zählt, nicht von wem sie kommt.
Work-Life-Balance
Wir bieten faire, flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaubstage und bei Agenturen noch viel wichtiger: alles ohne Überstunden-Falle. Unser Credo: Wer kreativ sein soll, braucht Auszeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gerade in unserer Branche ist Verantwortung ein zentrales Thema. In unserem Code of Conduct bekennen wir uns dazu und lehnen Mandate ab, die diesem widersprechen. Darüber hinaus unterstützen wir nach unseren Möglichkeiten karitative Projekte und Organisationen.
Karriere/Weiterbildung
Internes Feedback, training on the job, Einweisungen in Programme - das ist doch keine Weiterbildung. Die gibt es für jeden Mitarbeiter einmal im Jahr als externes Seminar. Natürlich werden dabei die eigenen Wünsche berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein (noch) kleines Unternehmen. Dass wir uns gegenseitig unterstützen und aufeinander achten, ist für unser Team überlebenswichtig.
Vorgesetztenverhalten
Vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer gilt für uns: Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen. Und dazu gehören kreativer Freiraum ebenso wie klare Vorgaben und Regeln, an die sich alle halten.
Arbeitsbedingungen
Klar, einen eigenen Schreibtisch, Laptop, Smartphone, Visitenkarten und viele weitere kleine Arbeitshilfen gibt es bei uns ebenso wie Kochgelegenheit und Kaffeestation. Sich bei der Arbeit wohlzufühlen, bedeutet für uns jedoch weit mehr als das: Zum Beispiel Mitbestimmung dabei, wie das gemeinsame Büro eingerichtet wird und wie eine inspirierende Arbeitsatmosphäre aussieht.
Kommunikation
Kommunikation ist für uns der Kern, aber nie Selbstzweck. Stundenlange Besprechungen gibt es bei uns nicht, sehr wohl aber genügend Zeit, um sich auszutauschen und auch über andere Projekte auf dem Laufenden zu bleiben. Denn nur so kann man für sich und seine Aufgaben von anderen lernen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter wie ein Großkonzern können wir noch nicht zahlen. Dafür für unsere größe und branche überdurchschnittlich und auch einmal extra, wenn es die Auftragslage erlaubt.
Interessante Aufgaben
Zahlreiche Aufgaben und Kunden, viele interne Projekte - dabei selbst Verantwortung zu übernehmen, ist für uns ein Muss. Natürlich lassen wir damit aber niemanden alleine. Wer sich kreativ entfalten will und seine Ideen einbringen, der ist bei uns an der richtigen Stelle.
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