2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nettes Arbeitsumfeld mit Defiziten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bad Wiessee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Einteilung der Arbeitszeit
Tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewinnorientiert. Zahlen gelten mehr als der Mitarbeiter an sich
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse an den Mitarbeitern und deren Wünsche und Sorgen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Idea med GmbH, 3.2 von 5
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Wiessee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter und die Arbeitsplatzsicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu Gewinnorientiert und nicht Mitarbeiterfreundlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Idea med durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Idea med als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.