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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Identbase die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Identbase
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Identbase
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    80%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

locker auch wenn es mal stressig ist :-)

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut :-) es gibt eine Flache Hierarchie zwischen CEO und Belegschaft

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind sehr Kompetent und Hilfsbereit es macht Spaß zusammen was zu machen :-D

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilzeit Anstellung möglich

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

es gibt einen offene Kommunikation

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flache Hierarchie, was will man mehr

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