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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Reaktion auf Bewerbung erhalten - trotz "überschaubarer" Firmengröße

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 als Techniker beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Personalverantwortliche ist nur an mittelmäßigen Bewerbern unter 45 Jahren interessiert


Zeitgerechte Zu- oder Absage

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