Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IGS Ingenieurgesellschaft Stolz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Ohne klare Abläufe arbeiten oder Sich in Abstimmungsschleifen verlieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Eintönig, wenig Integration. Nur Randaufgaben welche langweilig sind. Man lernt nichts. Oft auch die Situation "keiner hat was für dich" oder man muss oft selbst nachfragen.
Kleiner Betrieb, man sitzt direkt neben den Geschäftsführern. Man musste öfter nach dem Gehalt fragen, welches teilweise einige Wochen später ausgezahlt wurde. Sehr ignorant, nicht einmal eine Entschuldigung - als wären die Studenten nicht wichtig. Es kam dann nur ein " ist in der Pipeline"!!!