Es muss einiges, zum Wohle der MA, geändert werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Ansatzweise des einen GF überdenken und mehr die MA, die hier das Geld verdienen, schätzen!
Arbeitsatmosphäre
Durch die vielen kulturellen Unterschiede sehr unangenehm geworden.
Image
Deutlich gesunken in den letzten Jahren. Qualität die es mal gab nur noch wenig vorhanden.
Work-Life-Balance
Es wird versucht auf die Planung so gut wie es geht einzugehen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Bock hat sich zu bilden wird man unterstützt.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte deutlich besser ausfallen wenn ein GF nicht nur in seine Tasche wirtschaften wollen würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wenig vorhanden auf Grund der vielen verschied. Nationalitäten.
Sozialbewusstsein in den einzelnen Gruppen stark ausgeprägt.
Kollegenzusammenhalt
Kaum vorhanden, auf Grund von Differenzen und Arbeitseinstellung der anderen MA
Vorgesetztenverhalten
Kompetenzgerangel und Inkompetenz von einigen machen es schwer
Arbeitsbedingungen
Objekt- und Mitarbeiterabhängig
Kommunikation
Administration immer erreichbar
Gleichberechtigung
Als Festangestellter wird man mit höherer Qualifikation nur in den Festobjekten verbrannt, es gibt kaum Möglichkeiten bei Veranstaltungen dabei zu sein da man oft zu hören bekommt dass man gebraucht wird.
Interessante Aufgaben
Im Veranstaltungsbereich definitiv vorhanden.