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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Ansprechpartnerin, die auf Wünsche und Persönlichkeit eingeht.
Bewerber/inHat sich 2022 als Kauffrau im Büromanagement beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Ich fühle mich sehr gut aufgehoben bei Ihrer Personaldienstleiterin, die für die Niederlassung Mannheim tätig ist.
Bewerbungsfragen
- Ich bin Weltoffen, sehr Kontaktfreudig, ehrlich, zuverlässig, sehr gutes Auftreten, starke Persönlichkeit, sehr guter Zuhörer, vertrauenswürdig, loyal, sehr ordentlich, struktiert, Genauigkeit nehme mir alles zu sehr zu Herzen und denke zu viel nach
- Ich möchte mich verändern, meine Qualifikationen einsetzen können, Platz für Entfaltung zu haben, wertgeschätzt und freundlich behandelt werden.
- Ich lese sehr gerne und viel. Ich bin eine Mutter mit Leidenschaft, ich tanze und schwimme gerne.
- Keine Förderung, keine Perspektiven, kein Raum für Ideen, kein Eingehen auf meine Qualifikationen von meinem jetzigen Arbeitgeber trotz fester Zusage bei Einstellung. Stattdessen Mobbing.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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