iks Engineering GmbH Unternehmenskultur

iks Engineering GmbH

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei iks Engineering die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 109 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
iks Engineering
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
iks Engineering
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    67%

  • Sich gegenseitig durch Wettbewerb anspornen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

Schwächen

Mangelhafte Leistungen akzeptieren oder Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich wurde bei einem Großkonzern der Werkzeugmaschinenindustrie eingesetzt. Mein Zuständigkeitsbereich war die Entwicklung und Auftragsabwicklung. Die Einarbeitung erfolgte "on the job". Nach einiger Zeit konnte ich spannende Projekte für große Automobilisten übernehmen.
Der persönliche Umgang in der Abteilung war stets einwandfrei. Lob und Kritik wurde immer neutral und faktenbezogen geäußert.

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation bei der IKS und beim Einsatzbetrieb war erstklassig. Alles wurde professionell und gleichberechtigt besprochen. Andere Unternehmen können sich hier ein Beispiel nehmen.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Verhältnis unter den Kollegen war sehr gut. Speziell bei der Einarbeitung konnte ich viel Unterstützung und Mithilfe erfahren. Besonders hervorzuheben sind auch die aufwändig geplanten Mitarbeiterevents (sowohl bei der IKS als auch bei dem Einsatzbetrieb).

5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Einsatzbetrieb bot Gleitzeit an, damit die Mitarbeiter maximale Freiheit haben. Durch die interessante Position und den Hunger auf mehr, baute Sich das Gleitzeitkonto schnell auf.
Weiterhin war die Urlaubsplanung flexibel und wenn man mal kurzfristig frei brauchte, lief alles problemlos.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Vorgesetztenverhalten war sehr gut. Der Umgang war einwandfrei und durch die stets sehr gute Zusammenarbeit standen eine Einsatzverlängerung und anschließende Übernahme nie in Frage.

5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Einsatzbetrieb bot ein vielfältiges Produktportfolio an Werkzeugmaschinen und Automationslösungen an. Durch den Einsatz konnte ich beruflich einen Sprung machen. Lebenslanges lernen und kontinuierliche Weiterentwicklung werden unterstützt.