Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ilgenfritz Mechatronics die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Tolle Arbeitszeiten, dank Gleitzeit kann man meistens arbeiten wann man möchte und das auch super ins Familienleben integrieren.
Diplomatische und sachliche Entscheidungen von den Vorgesetzten.
Ist ganz in Ordnung, müsste aber noch verbessert werden. Regelmäßigere Teammeetings zum Beispiel.
Ideen werden super angenommen, egal in welchem Bereich. Man kann sich gut mit einbringen und die Aufgaben sind abwechslungsreich.
Tolle Zusammenarbeit, Lob von Vorgesetzten mit Fairness und Vertrauen.