Arbeiten ist gut aber dar Umgang mit Menschen ist nicht gut es zählen nur zahlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das mann seine Arbeit alleine ein teilen kann und nicht das immer einer hinter dir steht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird denn leiharbeiter versprochen das er übernommen wird 4bis5 mal in 4 Jahren und dann wird er fallen gelassen und das ist unmöglich
Verbesserungsvorschläge
Mal mehr auf die Leute eingehen vor allem die Geschäfts Leitung die sieht man nämlich garnicht mehr und wenn wird mit dem Auto über das Gelände gefahren das mann ja niemanden auf denn weg trifft so kommt es ein zu mindestens vor
Arbeitsatmosphäre
War mal besser aber das Jahr 2020 war richtig schlimm liegt auch da dran das, das Versandlager zu macht und alles nach Polen verfrachtet wird Und viele Leute dran glauben müssten
Kommunikation
Der eine weiß nicht was der andere macht und Kommunikation ist ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich
Work-Life-Balance
Bis auf ein bisschen obst Montags morgen sonst nichts wenn man noch was abbekommt
Vorgesetztenverhalten
Naja
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir haben Ihren Beitrag gelesen. Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback!
Aus Ihren Angaben können wir leider nicht entnehmen, ob Sie schon den Kontakt zu Ihrer Führungskraft, zur Personalabteilung oder dem Betriebsrat aufgenommen haben, um die genannten kritischen Punkte zu besprechen und ggf. etwaige Schritte in die Wege leiten zu können.
Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter stehen für uns immer auf dem ersten Platz. Corona bedingt wurde die Entscheidung getroffen, die Rundgänge in unserem Werk momentan zu reduzieren und minimal zu halten. Das ist der Grund, warum man die Geschäftsführung weniger in der Produktionshalle sieht.
Um uns weiter zu verbessern, interessieren uns die Hintergründe Ihrer Bewertung. Daher freuen wir uns, Sie zu einem persönlichen Gespräch einladen zu dürfen, in dem wir Ihre Beweggründe und Ihre Vorstellungen besprechen können. Sprechen Sie uns bitte an, um schnell ins Gespräch zu kommen und eventuelle Dissonanzen auszuräumen.
Viele Grüße und bleiben Sie gesund,
Ihr HR-Team