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Immobilienverwaltung 
Riebeling 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Immobilienverwaltung Riebeling die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Immobilienverwaltung Riebeling
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Immobilienverwaltung Riebeling
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    80%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    80%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    80%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    80%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    80%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Eine gute und positive Arbeitsatmosphäre, da alle Mitarbeiter respektvoll und professionell, aber auch freundlich und nachsichtig miteinander umgehen.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Möglichkeit des Homeoffice: Eine gute Balance zwischen Arbeit und dem Privatleben.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Ehrliches Handeln

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich hab noch nie so etwas erlebt....

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Größtenteils sehr nette Kollegen, aber viele sind auf beruflicher Ebene leider nicht brauchbar.

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten sind sehr unmoralisch gegenüber den Mietern und die rechtlichen Grundlagen sollten bekannt sein. Ich habe in keiner Immobilienverwaltung so viele Einsprüche und Beanstandungen erlebt wie hier. Im Regelfall hatten die Mieter wirklich berechtigte Einsprüche, was größtenteils auf die grauenhafte Kommunikation zwischen den Abteilungen zurückzuführen ist sowie auf die grundsätzliche "Wir können es ja mal versuchen damit durchzukommen Einstellung"....

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