Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ständig wechselnde Projektaufgaben - Fairer Umgang mit den Mitarbeitern - sehr gute Work-LIfe-Balance und hohe Flexibilität
Durch die flexiblen Arbeitszeiten ist die WFB sehr gut
Da es nicht viele Führungsstellen gibt und nur sehr wenige Mitarbeiter die Firma verlassen, gibt es nicht viel Karrieremöglichkeiten.
Weiterbildung erfordert Eigenengagement - dann gibt es sehr viel Offenheit seitens der Führung.
Das Gehalt passt zu den Anforderungen.
Es gibt ältere Kollegen, die sogar im Rentenalter noch intensiv mitarbeiten
das Verhalten meiner Vorgesetzten ist einwandfrei. Ich habe viele Freiheiten in der Gestaltung meiner Arbeit.
Es gibt viele Kolleginnen - auch Führungsrollen, die ganz normal in die Teams integriert sind.
Durch die Vielfalt der Projekte gibt es immer wieder neue interessante Aufgaben.
Das man hier in Ruhe und mit tollen Kollegen neue Projekte verfolgen kann und so auch neue Produkte entwickeln kann die die das Land und dem ENtverbraucher sehr viel in der Zukunft bringen.
einige Freiheitsgrade
Kommunikation der Vorgesetzten zum Mitarbeiter
Bessere Mitarbeiterkommunikation (Mitarbeitergespräche)
Das ein felxibles Arbeiten möglich ist, mit immer wechselnden Aufgaben in verschiedenen Bereichen.
Abgekapselte und starre Führungsebene. Nicht optimale Projektführung.
Mehr auf die Aufgabenaufteilung achten und dass alle Mitarbeiter ihren Teil dazu beitragen. Einhalten von Verantwortlichkeiten. Führung sollte mehr kontakt zu den Mitarbeitern pflegen.
Interessantes Aufgabenfeld und guter Standort
Abteilungsleitung, Projektleitung, Coaching
Verbesserung der Projektakquisition und Personalführung
Die Flexibilität
Dass das Unternehmen nicht in Köln ist