3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schlimmste Einarbeitung meiner Karriere. Führungskräfte sind relativ unerfahren und handeln nur an eigenen Interessen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Außer Snacks und Süßigkeiten ist nichts Gutes zu erwähnen man wird nur überarbeitet und nicht als Mensch wertgeschätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmenschlicher Umgang mit den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsprozesse verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr chaotische, funktionsunfähige Firma. Mitarbeiter werden respektlos behandelt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkt sind gut und hochqualitativ.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kündigungsquote ist ziemlich hoch. Kollegen verlassen die Firma enttäuscht, erschöpft und demotiviert. So einen schlechten Managementstil habe ich nirgendwo gesehen.
Verbesserungsvorschläge
Die Zentrale müsste der lokale Kultur und insbesondere den Mitarbeiter minimum Respekt entgegen bringen.
Arbeitsatmosphäre
Demotivierend und stressvoll. Menschen kündigen meistens während der Probezeit
Work-Life-Balance
Man kann ohne große Einschränkungen Urlaub nehmen.
Gehalt/Benefits
Angemessen
Kollegenzusammenhalt
Lokale Mitarbeiter sind nett und helfen einander gerne
Vorgesetztenverhalten
Lokale Kultur wird ignoriert und Mitarbeiter werden von der Zentrale in Japan respektlos behandelt.
Arbeitsbedingungen
Kein HomeOffice und keine Gleitzeit erlaubt.
Kommunikation
Die Zentrale bestimmt alles. Dort sagt jeder etwas anderes, es gibt keine Konsistenz.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist interessant, wenn man chaotische Situation als herausfordernd wahrnehmen kann.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber mit etwas Luft nach oben :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird INABA-FOODS (EUROPE) durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden INABA-FOODS (EUROPE) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich INABA-FOODS (EUROPE) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.