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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

bitte Vorsicht

3,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Arbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

war hier Probearbeiten 1 Tag bei Mercedes zusammen mit dem Team. Absagegrund : Ich würde nicht in das Team passen. Habe mitgearbeitet und sehe hier kein Versäumnis meinerseits. Reden konnte man wenig, da hier ziemlich laut war und jeder einen Kopfhörer zum Lärmschutz aufhatte. Unverständlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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