7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Diskrepanz Anspruch / Realität
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei independent Medien-Design in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektloser Umgang mit den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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ganz anstrengend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Design / Gestaltung bei independent Medien-Design in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interesante Aufghaben und Kunde
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stimmung in Agentur und gehalt und life-work balance
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei independent Medien-Design in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Liebe Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht mehr zeitgemäßes Arbeitszeitmodell
Keine Führungsqualitäten, dazu gehört ein wenig mehr als eine eigene Agentur zu besitzen
Verbesserungsvorschläge
Flexible Arbeitszeiten. Es sollte an der Kommunikation und Führungsqualität gearbeitet werden. Der Ton macht halt die Musik...
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund des obengenannten Verhaltens, eine sehr angespannte und gedrückte Arbeitsstimmung. So macht arbeiten keinen Spaß.
Image
Die Agentur hat zwar ein sehr gutes Standing in der Verlagsbranche, hier wird aber auch nur mit Wasser gekocht. Aus meiner Sicht als erfahrener Kreativer kein Zugewinn hier arbeiten zu "dürfen", für Anfänger gute Chancen sich ein ansprechendes Portfolio aufzubauen.
Work-Life-Balance
Nicht mehr zeitgemäßes Arbeitszeitmodell, das so keinen Sinn macht. Arbeitszeiten werden ganz strikt vorgegeben. Es wird auch nicht gerngesehen, wenn man Überstunden dazu nutzt um mal 30 Minuten früher zu gehen, wenn man einen Termin wahrnehmen möchte und muss sich die Genehmigung dafür einholen. Ausserdem gibt es zwei Gruppen: 1. diejenigen die schon um 9.00 Uhr anfangen dürfen und dann um 18.00 Uhr gehen können, und 2. diejenigen, die erst um 10.00 kommen sollen und bis um 19.00 Uhr bleiben müssen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere-Perspektiven: Da jeder einen eigenen Aufgabenbereich betreut, gibt es keinen "Aufstieg". Persönlichkeitsentwicklung? Hier wird die eigene Persönlichkeit eher unterdrückt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ok. Keine Sozialleistungen. Gehaltsauszahlung erfolgt pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist mir nicht bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn man nicht ständig mit jedem Kontakt hat, die Kollegen sind alle superlieb.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt höchstens 1-2 Kollegen 45+. Bei einigen langdienenden Kollegen eher den Eindruck, dass sie wirklich "dienen" und sich in einem nicht angemessenem Ton alles gefallen lassen.
Vorgesetztenverhalten
Unmögliches Verhalten. Keine bzw. sehr schlechte Führungsqualitäten. Kein guter Umgangston.
Arbeitsbedingungen
Bei offenem Fenster (auch gekippten Fenstern) sehr hoher Lärmpegel, da direkt an großer stark frequentiertnen Straße gelegen. Arbeitsplatzeinrichtung ok. Könnte besser sein. Abstand der Monitore zu gering. Musste mir den Monitor selber weiter wegstellen, auf eine Tisch der eigentlich nicht dafür vorgesehen ist. Bürobeleuchtung nicht DIN-komform. Viel zu grelles Kunstlicht, von dem man starke Kopfschmerzen bekommt.
Kommunikation
Keine Einarbeitung. Trotzdem wird dann von einem verlagt, dass man alles weiß. Fehler sind unerwünscht und man wird umgehend gemaßregelt.
Gleichberechtigung
Es gibt nur einen einzigen männlichen Mitarbeiter. Ansonsten nur weibliche Kolleginnen.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben, wenn man den richtigen Bereich erwischt. Ansonten auch mal viel Kleinkram der delegiert wird, den eigentlich auch ein Praktikant machen könnte.
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Mehrfachbewertung
Angespannte Atmosphäre, hohe Fluktuation
Ex-FührungskraftHat bis 2014 bei independent Medien Design in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nette KollegInnen, guter Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft untereinander, spannende Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmögliche Arbeitszeiten, viel zu hohes Arbeitsaufkommen bei ständiger Unterbesetzung, ständig angespannte Arbeitsatmosphäre aufgrund des gutsherrenmäßigen bis unverschämten Tons (nicht unter den Kollegen)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr hohe Fluktuation der Mitarbeiter aufgrund...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei independent Medien Design in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr hohe Fluktuation der Mitarbeiter aufgrund der ausdrücklich schlechten Unternehmenskultur und -kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Rate dringend ab, sich hier zu bewerben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei independent Medien-Design in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kolleginnen und Kollegen, vielseitiges Aufgabenspektrum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gutsherrenverhalten der Geschäftsführerin, unangemessener Ton, ungerechtes Verhalten d. GF, schlechte, belastende Atmosphäre, zu hohe Arbeitsbelastung
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Geschäftsführerin, ansonsten keine Möglichkeit
Image
Das Unternehmen genießt aus kreativer Sicht in der Branche einen sehr guten Ruf. Dennoch als Arbeitgeber nicht zu empfehlen. Super Kollegen, abwechslungsreiches Arbeitsspektrum, schlechte Arbeitsatmosphäre, zu hohes Arbeitspensum, extrem hoher Druck, null Einarbeitung.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angstklima, unangemessenes Verhalten der Vorgesetzten, hoher Leistungsdruck, hohe Fluktuation
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei independent Medien-Design in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechtes Arbeitsklima, hohe Fluktuation, Unterbesetzung, hoher Leistungsdruck, Ungerechtigkeit, mangelnde Kommunikation,.... vor diesem Haus hat man ANGST
Verbesserungsvorschläge
nicht möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird independent Medien-Design durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich independent Medien-Design als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.