Viel Potential, aber keine Beständigkeit im Fokus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kollegen und die Idee hinter dem Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Chaos und die fehlende Priorisierung es zu beseitigen.
Verbesserungsvorschläge
An den Wurzeln anfangen und einmal komplett aufräumen, anstatt immer nur Umsatz sehen zu wollen.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt ein gutes Team, vereinzelt gibt es aber Mitarbeiter/Führungskräfte die den Zusammenhalt nicht schätzen oder dagegen arbeiten.
Image
Bei Kunden schon lange in Verruf geraten, da durch die schlechten Strukturen vor Ort die Qualität leidet.
Work-Life-Balance
Es wird immer Mehrarbeit erwartet und auch nicht wertgeschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Da es keine Mitarbeiterentwicklung gibt, ist auch nicht viel möglich.
Gehalt/Benefits
Gehalt für Berlin im Durchschnitt oder darüber.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten drauf an. Keine Unternehmenskultur zum Thema Mitarbeiterführung, eine Mitarbeiterbefragungen.
Arbeitsbedingungen
Keine Sozialräume, sehr beengtes Arbeiten an veralteten Arbeitsplätzen. Schreibtische ok. Homeoffice eingeschränkt möglich, generell aber eigentlich nicht gewünscht.
Kommunikation
Keine Struktur, jeder schreibt jeden an bis ins zentrale Management. Auch einfache Facharbeiter bekommen Nachrichten wenn Themen eskaliert werden, wo eigentlich die Führungskräfte angesprochen werden sollten.
Interessante Aufgaben
Gibt es definitiv, da man überall anpackt und unterstützt. Es wird nie langweilig.