Firma zeigt Ihre Stärke in der Corona-Krise
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Innerhalb von 10 Tagen hat die IT es geschafft, dass alle Kollegen aus dem Homeoffice arbeiten können. Das ist für alle ungewohnt, klappt aber super und jeder bringt seine Kreativität mit ein. Für mich ist das der klare Vorteil von InfectoPharm: lösungsorientiert und pragmatisch. Die Kollegen im Lager werden durch Lunchpakete unterstützt und für die viele Arbeit gehen auch Kollegen mit rüber ins Lager, um auszuhelfen.
Arbeitsatmosphäre
Die tollen Produkte und die sehr positive Rückmeldung von Ärzten und Apothekern verbindet alle Mitarbeitenden und schafft eine Atmosphäre, die mitreißt. Natürlich finden einige nicht alles toll, allerdings weiß man wohl erst zu schätzen, was man hier hat, wenn man mal woanders gearbeitet hat.
Kommunikation
Hier scheint sich viel in den letzten Jahren geändert zu haben und man spürt den ehrlichen Willen und sieht die ersten sehr guten Ergebnisse, damit Kommunikation in einer immer größer werdenden Firma gut klappt.
Kollegenzusammenhalt
...alle arbeiten gerne hier und in den Pausen in der Kantine oder bei den Spaziergängen danach spürt man das sehr.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit wird erfasst und es ist möglich einzelne Gleittage zu nehmen. Kollegen schauen mit drauf, dass man pünktlich geht.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe selten so viel Interesse und Offenheit erlebt. Mir hilft es, dass klar ist, dass Inhaber und Geschäftsführer die Entscheidungen treffen und der verbleibende eigene Entscheidungsraum von mir genutzt werden kann. Das ziehe ich einem unklaren New-Work-Arbeitsstil deutlich vor.
Interessante Aufgaben
Die Firma ist stark am wachsen und wer sich einbringen will, hat ausreichend Möglichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Kampagne "InfectoGreen" widmet man sich dem Thema und hat viele Themen in Angriff genommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Pharma zahlt klasse, allerdings ist es halt auch ein mittelständisches Unternehmen und kein Großkonzern. Einige sind - wie wohl überall - nicht zufrieden und viele finden es eine sehr faire Bezahlung.
Image
Über Jahre hinweg als geschätzte Marke prämiert.
Karriere/Weiterbildung
Klassische Karriere ist eher schwierig, weil es wenig Hierarchiestufen gibt. Dafür gibt es viele Projekte und Themen, um sich einzubringen.