Platz auch für die eigene Gestaltung und Entwicklung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die entspannte Arbeitsatmosphäre und die Einbringung in neue Projekte schafft große Motivation und lässt viel Spielraum um Erfahrung zu sammeln aber auch Teil des Erfolges zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Herausforderung bleibt die Bewältigung der extrem großen Anzahl an Aufgaben, dafür muss man sich immer wieder neu damit auseinander setzen und neue Lösungen suchen, um Vereinfachungen und Automatisierungen umzusetzen. Umso größer wir werden, umso langsamer könnte es (vielleicht) hier werden. Das ist aber nicht schlecht an meinem Arbeitgeber, sondern die zukünftigen Herausforderungen. Immer auch Zeit für das Wesentliche zu haben.
Verbesserungsvorschläge
An einer gemeinsamen Basis wird gerade gearbeitet, um den regelmäßigen Austausch der Mitarbeiten weiter zu fördern. Das sollte ein großes Ziel sein und bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundschaftliches Arbeitsumfeld, gleichzeitig auch sehr konstruktiv und zielstrebig.
Image
Bei unseren Kunden haben wir ein sehr gutes Standing. Als Mitarbeiter hat man weniger Einblick zu den Meinungen von anderen Marktteilnehmern. Jedoch scheinen wir auch hier durchaus gut punkten zu können, da wir immer mehr Kontakte zu Makler haben, die mit uns die Nachfolge planen.
Work-Life-Balance
Im Teammeeting verlassen wir auch gern mal das Arbeitsumfeld. Damit verändert sich auch die Perspektive und die Gespräche. Die Zeiteinteilung ist sehr individuell und kann mit den jeweiligen Lebensumständen verknüpft werden.
Karriere/Weiterbildung
Es können individuell eigene Angebote gesucht und genutzt werden. Weiterbildung ist ein wichtiges Kernthema und wird regelmäßig auch richtigerweise geprüft und besprochen. In den Meeting oder Einzelgesprächen wird viel Wert auf die persönliche Weiterentwicklung gelegt. Zukünftig stehen noch interessante Karrieresprünge mit Mitarbeiterführung zur Verfügung. Man kann mit entwickeln und sich immer selbst gut einbringen, dabei bekommt man Vertrauen geschenkt und trägt auch große Verantwortung.
Gehalt/Benefits
Ein Mix aus vielen Bereichen. Grundgehalt plus leistungsbezogenes Gehalt lassen großen Spielraum beim Verdienst. Eine betriebliche Altersovorsorge kann nun auch genutzt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es sind viele Kleinigkeiten, die auch bei uns umgesetzt werden. Schlussendlich kann man immer auch mehr Zeit in dieses Thema investieren, die wie in allen Bereichen immer nur begrenzt vorhanden ist.
Kollegenzusammenhalt
Stellt man eine Frage bekommt man eine Antwort! Gibt es ein Problem wird meist sehr schnell reagiert oder über mögliche Lösungen gesprochen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht ein sehr unkomplizierter Umgang mit allen Mitarbeiter. Die Stimmung und ist sehr gut, egal ob jung oder alt oder Frau oder Mann oder ...
Vorgesetztenverhalten
Immer auf der Ebene der Mitarbeiter und stets zielführend. Hervorragender Austausch, da auch schon eine lange Zusammenarbeit besteht und damit Denk- und Handlungsweisen bekannt sind. Positionen und Aufgabenfelder sind dabei allen bekannt und werden absolut respektiert.
Arbeitsbedingungen
Auch hier werden individuelle Wünsche und Gegebenheiten aufgegriffen und umgesetzt. Herausforderung bleibt die technische Entwicklung in vielen Bereichen. Digitalisierung, Homeoffice und zentrales Büro sind durchaus herausfordernd, doch können auch zum Vorteil genutzt werden.
Kommunikation
Im Teammeeting und auch Einzelmeeting wird stets alles wissenswertes ausgetauscht. Kommunikation bleibt immer auch eine Herausforderung, daher sind regelmäßige Treffs immer wieder geplant.
Gleichberechtigung
Jeder kann sich einbringen und wird gehört. Jedoch gibt es auch immer individuelle Aufgaben, die jeden etwas besonders und wichtig machen.
Interessante Aufgaben
Durch die entstandenen Spezialisierungen orientiert man sich auch an den Fähigkeiten der Mitarbeiter, daher entsteht eine stärkere Identifikation.