Beispiellose Ignoranz wird sich rächen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt immer pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinen Respekt vor den Mitarbeitenden. Seitens der GL wird von oben herab kommuniziert, so als ob wir alle Kleinkinder wären. Steigende Lebenshaltungskosten werden nicht berücksichtigt. Spritpreise steigen, trotzdem 3 Tage ab ins Büro! Inflationsausgleich? Fehlanzeige! Zitat der GL: Ihr verdient in unserer Branche alle gut genug! Weihnachtsfeier in der Kantine? So kurzfristig war nichts anderes aufzutreiben? Weihnachten kommt jedes Jahr zur selben Zeit, ich verstehe also nicht was daran schwer zu planen ist und wenn die Kosten dafür zu hoch sind, dann lieber komplett absagen, als so eine Alibiveranstaltung abzuliefern.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter.
Hausgemachte Probleme nicht immer auf die Belegschaft abwälzen und diese dafür bluten lassen, sondern erst denken und dann umsetzten, nicht anders herum!
Arbeitsatmosphäre
äußerst schlecht
Kommunikation
nur das Notwendigste und selbst das nicht immer
Work-Life-Balance
Während der Pandemie, haben die Mitarbeiter aus dem Homeoffice heraus top Arbeit gleistet. Plötzlich müssen alle Mitarbeiter wieder 3 Tage ins Büro. Begründung der GL: "Wir sind keine Home Office Company!" und das, obwohl die Belegschaft fast zwei Jahre lang bewiesen hat, dass das Unternehmen sehr wohl gut aufgestellt sein kann, auch ohne Office-Pflicht! Kein Vertrauen in die Mitarbeiter. Hier sollten die Führungskräfte individuell entscheiden dürfen. Die Leistung der Mitarbeiter im Home Office ist ja sichtbar. Immerhin bekommt man ab 2024 einen zusätzlichen Tag Urlaub.
Vorgesetztenverhalten
...denn sie wissen nicht was sie tun...
Interessante Aufgaben
hätte ich gerne.
Arbeitsbedingungen
unübersichtliche Tool-Landschaft mit Tools die nicht richtig funktionieren oder der entsprechenden Arbeitsprozesse nicht gerecht werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
3 Tage ins Büro mit dem Auto? Sehr umweltbewusst!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltskürzungen durch die "Hintertür" dadurch nicht erreichbare Ziele und Fehlplanung der Umsatzziele.
Image
wird täglich schön geredet, die Realität sieht anders aus!
Karriere/Weiterbildung
der Schein muss gewahrt werden.