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GmbH
Bewertung

Mensch und Kunde im Fokus

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein kleines Team mit familiärer Stimmung und kurzen Kommunikationswegen. Im Geschäftsfeld der Innovationsberatung hat man das Gefühl etwas zu bewegen und neuen Technologien zum Durchbruch zu verhelfen oder Lösungen für gravierende Probleme zu finden.

Arbeitsatmosphäre

Es wird versucht, das Beste zu erreichen. Es gibt immer ein offenes Ohr und was verbessert werden kann, wird verbessert.

Kommunikation

Alle arbeiten gut zusammen und im direkten Austausch im Büro oder über Teams gibt es einen schnellen Informationsaustausch.

Kollegenzusammenhalt

Alle Abteilungen arbeiten zusammen und man hilft sich wo man kann, bzw. wo der andere es besser kann.

Work-Life-Balance

Klar gibt es mal die ein oder andere Überstunde, wenn es gerade eine Abgabefrist einzuhalten gibt. Aber an sich kann man arbeiten wo und wann man will und primär zählen Ergebnisse und nicht Stunden.

Vorgesetztenverhalten

Konflikte gibt es nicht viele. Wenn wird eine faire Lösung gesucht und Entscheidungen gut begründet. KPI bestehen, sind aber nur Entscheidungshilfen bei der Steigerung der Effizienz.

Interessante Aufgaben

Mir war noch keinen Tag langweilig, es gibt immer spannende Projekte und Raum für Eigeninitiative.

Gleichberechtigung

Alle haben die gleichen Chancen, allerdings ist es leider so, dass der Frauenanteil in einem technisch geprägten Umfeld eher gering ist. Daher: mehr weibliche Kolleginnen erwünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersdurchschnitt ist sehr gering, die älteren Kollegen sind junge Väter, die in Elternzeit gehen können und auch bei Kinderkrankheitstagen und Kitaausfällen mit Flexibilität unterstützt werden.

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Möbel, schönes Büro, gute Bildschirme, Laptops und Kopfhörer. Obst, Kicker und Co.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird Energieeffizienz und Nachhaltigkeit immer mit bedacht. Obst ist Bio und auf Effizienz wird geachtet.
Mülltrennung ist leider aufgrund des Abfallmanagements der Stadt München nicht wirklich möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt ein solides Grundgehalt mit erheblichen Zusatzverdiensten über erfolgsbasierte Boni, die sich aus dem erfolgsbasierten Geschäftsmodell ergeben. Gehalt wird immer pünktlich gezahlt und es bestehen Möglichkeiten wie Firmenfitness und MVG-Ticket.

Image

Das Image ist gut und müsste mehr nach außen getragen werden. Qualität und Kundenzufriedenheit stehen im Fokus.
Leider haben viele Firmen mit anderen unseriösen Beratungsfirmen schlechte Erfahrungen gemacht und sind oftmals skeptisch, was Fördermittelberatungen angeht.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen ist im Wachstum, was allen die Leistung bringen, die Möglichkeit bietet, Führungsverantwortung zu übernehmen. Die Aufgaben wachsen mit den Fähigkeiten und umgekehrt.
Das Fortbildungsangebot könnte noch ausgebaut werden.

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