Teamgeist & Loyalität
Arbeitsatmosphäre
Die Firma geht sehr offen mit Mitarbeitern um und ist sehr daran interessiert, das positive Arbeitsklima aufrechtzuerhalten.
Kommunikation
Ein Mal im Monat findet ein Meeting (mit Weißwurstfrühstück) statt, in dem alle Neuigkeiten kommuniziert werden, wie z.B. Ziele in der nächsten Zeit oder neue Projekte. Hier werden auch Probleme oder Schwierigkeiten angesprochen.
Kollegenzusammenhalt
So viel Teamgeist wie hier, findet man nirgendwo anders! Aus Kollegen werden Freunde. Falls mal ein Problem auftritt, wird das sofort besprochen und gelöst.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird hier sehr groß geschrieben. Jeder Mitarbeiter hat Gleitzeit und kann sich die Arbeitszeit sehr frei einteilen. Selbst das Arbeiten am späten Abend ist im Büro möglich. Die Möglichkeit des Home-Office steht jedem Mitarbeiter offen. Falls jemand zwischendurch mal für eine Stunde weg muss, ist das auch kein Problem. Für den Spaß zwischendurch, steht eine Xbox bereit!
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden fokussiert und es wird versucht schnell eine passende Lösung für alle zu finden
Gleichberechtigung
Hier wird keiner aufgrund des Geschlechtes benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist definitiv auf dem neuesten Stand. Jedoch sind zurzeit unsere Büroräume etwas zu klein für die mittlerweile große Anzahl an Mitarbeiter geworden. Aber ein Umzug ist ja geplant.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter bewegen sich im marktüblichen Rahmen.
Image
Die Kollegen identifizieren sich stark mit dem Unternehmen und kommunizieren dies so auch im privaten und beruflichen Umfeld. Unser positives Klima, erleben Außenstehende live bei uns im Büro.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden mit jedem Mitarbeiter individuell besprochen.