Bei innovIT tut sich einiges - sehr positive Entwicklung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lernbereite Geschäftsführung, die hinter dem Team steht.
Verbesserungsvorschläge
Die braucht man nicht über Kununu einbringen, das lässt sich toll in einem direkten Gespräch mit der Geschäftsleitung diskutieren.
Arbeitsatmosphäre
Es wird auf ein freundliches Miteinander geachtet. Wenn es Erfolge gibt, dann freut man sich miteinander. Hier ist jeder Teil des Erfolgs.
Kommunikation
Kurze Entscheidungswege. Harmonische Teamarbeit.
Kollegenzusammenhalt
Freundliche Atmosphäre ohne zu übertreiben. Die Arbeit bleibt Mittelpunkt des Geschehens.
Work-Life-Balance
Urlaub für Mitarbeiter findet die Geschäftsleitung wichtig und achtet darauf, dass dieser in regelmäßigen Abständen genommen wird. Viele Kollegen haben Kinder. Die Arbeitszeiten sind familienfreundlich. Je nach Aufgabengebiet arbeiten Kollegen während Ihrer leistungsstarken Tageszeit, nicht Hauptsache um 8Uhr. Die Kollegen kommen motiviert zur Arbeit und sind dann sehr leistungsfähig.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung steht hinter den Mitarbeitern. Wenn einzelne Fehler passieren, dann werden gemeinsam getragen. Die Geschäftsleitung hat das Unternehmen in den letzten 3 Jahren von einem kleinen Unternehmen zu einem stabilen Mittelständler entwickelt. Das lässt sich erkennen an Investitionen in neues Personal, an starken Unternehmensabläufen und der Struktur der Aufträge. Die Geschäftsleitung ist zielstrebig unterwegs und jeder Mitarbeiter darf sich mit seinem Talent in diese Prozesse einbringen. Super!
Interessante Aufgaben
Wer Verantwortung übernehmen möchte, der kann toll Aufgaben mit gestalten und Ideen einbringen, die ernst genommen werden. Das Aufgabengebiet einiger Kollegen ist gewachsen und keineswegs langweilig.
Gleichberechtigung
Hier gibt es keine Unterschiede zwischen Männern und Frauen. Die Arbeit steht im Mittelpunkt. Jeder ist Teil des großen Ganzen und wichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine Unterscheidung zwischen älteren und jüngeren Kollegen. Jeder wird fair behandelt.
Arbeitsbedingungen
Der Geschäftsführung ist wichtig, dass alle Mitarbeiter modern ausgestattet sind. Die Arbeitszeiten sind flexibel, es gibt vielseitige Jobs. Es lässt sich nur positives berichten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
innovIT macht green IT. Die Geschäftsführung versucht alle Prozesse effizient und umweltfreundlich zu gestalten.
Gehalt/Sozialleistungen
innovIT tut einiges für seine Mitarbeiter.
Image
In den letzten beiden Jahren hat innovIT sehr stark an kundenorientierten Prozessen gearbeitet und die Zufriedenheit der Kunden spiegelt das wider. Bestandskunden und neue Kunden sind gerne mit innovIT unterwegs und nehmen die Professionalität des Unternehmens wahr.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich entwickeln möchte, der darf lernen in diesem Unternehmen. Es gibt interne und externe Schulungen, Kollegen, die eine Weiterbildung besuchen und anschließend wieder ihren Platz im Unternehmen haben.