6 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kommunikation
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 83%
Mehrfachbewertung
Ich habe einmal sehr gerne für dieses Unternehmen gearbeitet und bin sehr enttäuscht, wie ich abserviert wurde
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei INperfektion GmbH in Wegberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr flexibles arbeiten möglich, wer Kinder hat weiß das zu schätzen, auch Homeoffice möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation der Abteilungen untereinander, wer hier arbeiten möchte sollte anpassungsfähig sein.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Mitarbeiter sollte aus welchen Gründen auch immer mit Anstand aus der Firma ausscheiden und es sollte nicht erst am letzten Tag oder aus heiterem Himmel eine Kündigung erfolgen. Es gibt immer Varianten ein Arbeitsverhältnis zu beenden, ohne das es vor Gericht endet.
Arbeitsatmosphäre
War teilweise schön, nach der Kündigung aber sehr verhalten und unerträglich
Image
mehr schein als sein
Work-Life-Balance
ist okay, wenn man es braucht
Karriere/Weiterbildung
selektiv
Gehalt/Benefits
könnte besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist okay
Kollegenzusammenhalt
am Anfang wunderbar, später durch Weggang von Kollegen nicht mehr so schön
Umgang mit älteren Kollegen
es arbeiten oder arbeiteten einige ältere Kollegen, der Umgang war okay
Vorgesetztenverhalten
war freundschaftlich und leider später dann enttäuschend
Arbeitsbedingungen
sehr funktionelles neues Büro, man erhält alles was man benötigt
Kommunikation
könnte besser sein, der Austausch von Informationen oft lückenhaft
Gleichberechtigung
wie man es nimmt...
Interessante Aufgaben
in den ersten Jahren sehr abwechslungsreich und interessant, danach nicht mehr so spannend
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Nicht so gut als gedacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei inperfektion in Wegberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vor kurzem vorgenommenen Änderungen und das die Mehrarbeit nicht anerkannt wird.
Verbesserungsvorschläge
Alles wieder so machen wie es vor ein paar Monaten war.
Arbeitsatmosphäre
Ist in diesem Jahr sehr viel schlechter geworden
Image
Nach außen hin ja, innerhalb der Firma nicht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten eingeengt, Pausenbereich halbiert. Gleitzeit verkürzt.
Karriere/Weiterbildung
Für Schleimer und Blender ja, Weiterbildung nur sehr wenig.
Gehalt/Benefits
Da der Arbeitsbereich angeblich nicht erweitert wurde, gibt es auch nicht mehr Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ja, Sozialbewusstsein immer weniger.
Kollegenzusammenhalt
Mit 40% sehr gut, der Rest im Bürokomplex hat sehr abgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
Wird leider immer schlechter. Beschlossene Sachen werden nicht besprochen.
Arbeitsbedingungen
Wurden in den letzten Monaten schlechter.
Kommunikation
Man bekommt immer erst im nachher rein gesagt, dass man das und das beschlossen hat.
Gleichberechtigung
Unter den Führungskräften ja
Interessante Aufgaben
Ja, immer mehr, aber es wird behauptet, dass es den Arbeitsbereich nicht erweitert.
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Mehrfachbewertung
Es macht Spaß hier zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei INperfektion GmbH in Wegberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
ist immer am Zeitgeschehen, Kämpfernatur wegen Corona, geht nicht, gibt's nicht
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Locker, es wird auch viel gelacht
Image
Das Image ist sehr gut
Work-Life-Balance
außerhalb Corona, werden viele Aktivitäten unternommen
Karriere/Weiterbildung
in vielen Bereichen wird eine Weiterbildung ermöglicht
Gehalt/Benefits
Pünktliche Bezahlung, Zuschuß zum VWL
Kollegenzusammenhalt
wir arbeiten im Team und helfen uns gegeseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
immer einwandfrei, wenn man Probleme hat, werden diese auch gelöst
Arbeitsbedingungen
hier wird mit der neusten Technik gearbeitet
Kommunikation
Immer ein offenes Ohr
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgabenstellungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Gründungsfirma mit viel Drive und INnovation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei inperfektion in Wegberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Plattform für Studenten um Ihre Bachelorarbeit zu schreiben, immer wieder Praktikanten, es werden Auszubildene eingestellt und auch immer wieder neue Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine
Verbesserungsvorschläge
Mehr Organisation
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes und lockeres Arbeiten
Image
sehr gut
Work-Life-Balance
hier wird am Kicker gespielt
Karriere/Weiterbildung
Fahrertraining, Schulung
Gehalt/Benefits
gerechtes Gehalt, VWL, auf Wunsch Rentenzuschuß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
von Mülltrennung bis Nachhaltigkeit, es wird darauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
eingespieltes Team
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut, gehöre schon zum alten Semester
Vorgesetztenverhalten
einwandfrei
Arbeitsbedingungen
super moderne Büromöbel, modernste Technik
Kommunikation
untereinander sehr gut
Gleichberechtigung
kein Unterschied
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich und interessant
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Mehrfachbewertung
Innovatives junges Unternehmen - neugierig und stark in der Umsetzung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei INperfektion GmbH in Wegberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Keine Entlassungen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ist top
Arbeitsatmosphäre
Willkommenskultur, viel Humor, neue Mitarbeiter werden offen aufgenommen.
Image
Wurde in mehreren Wettbewerben ausgezeichnet.
Work-Life-Balance
Viel zu tun... aber trotzdem auch flexible Freiheiten wenn erforderlich.
Homeoffice von einigen AMA praktiziert.
Karriere/Weiterbildung
Was immer sinnvoll erscheint, um die Umsetzungsfähigkeit zu steigern, wird genehmigt.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich und auch in der Krise stabil
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Verantwortung ist ein Kulturmerkmal der Inperfektion
Kollegenzusammenhalt
In den allermeisten Fällen steht man für einander ein und hilft sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle nur Persönlichkeit und Fähigkeiten
Vorgesetztenverhalten
Kaum Hierarchie. Leiter sind perfekt aber gute Typen, lernbereit und ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Equipment top. Räumlichkeiten adäquat, zahlreiche Dienstwagen
Kommunikation
Wöchentlicher Newsletter, Regelmässiges Strategie Update
Gleichberechtigung
Gute Mischung
Interessante Aufgaben
In verschiedensten Branchen und immer neue innovative Projekte
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Mehrfachbewertung
Innovatives junges Unternehmen - neugierig und stark in der Umsetzung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei inperfektion in Wegberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Keine Entlassungen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ist top
Arbeitsatmosphäre
Willkommenskultur, viel Humor, neue Mitarbeiter werden offen aufgenommen.
Image
Wurde in mehreren Wettbewerben ausgezeichnet.
Work-Life-Balance
Viel zu tun... aber trotzdem auch flexible Freiheiten wenn erforderlich.
Homeoffice von einigen AMA praktiziert.
Karriere/Weiterbildung
Was immer sinnvoll erscheint, um die Umsetzungsfähigkeit zu steigern, wird genehmigt.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich und auch in der Krise stabil
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Verantwortung ist ein Kulturmerkmal der Inperfektion
Kollegenzusammenhalt
In den allermeisten Fällen steht man für einander ein und hilft sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle nur Persönlichkeit und Fähigkeiten
Vorgesetztenverhalten
Kaum Hierarchie. Leiter sind perfekt aber gute Typen, lernbereit und ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Equipment top. Räumlichkeiten adäquat, zahlreiche Dienstwagen
Kommunikation
Wöchentlicher Newsletter, Regelmässiges Strategie Update
Gleichberechtigung
Gute Mischung
Interessante Aufgaben
In verschiedensten Branchen und immer neue innovative Projekte
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