6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super entspannt und auf Augenhöhe.
Für Finanzdienstleistung mit unter das Beste!
Sucht man sich selbst aus wie man möchte.
Hammer Team und ausschließlich Menschen, auf die man Bock hat!
TOP Führungskräfte/Ausbilder & Referenten
Der kollegiale Zusammenhalt und die gemeinsamen Erlebnisse als Team, die spannenden Aufgaben und das hohe Maß an Verantwortung, dass einem als Mitarbeiter zukommt.
Die Stimmung im Unternehmen ist in den meisten Fällen gut. Selbstverständlich gibt es wie in jedem Unternehmen auch mal Reibereien, die schnell beigelegt sind.
Die Marke ist Modern und Zeitgemäß. Das passt zum Image des Unternehmens.
Arbeitstag beginnt für Gewöhnlich um 10 Uhr. Manche kommen früher, mache auch später.
Es gibt manchmal so viele Weiterbildungsangebote, dass mal vor weiter Weiterbildung nicht mehr zum arbeiten kommt.
Langjährige Mitarbeiter verdienen selten weniger als sechsstellig.
Es gibt Mülltrennung.
One Sales Team - One Family. Dazu gibt es im Grund genommen nichts hinzuzufügen.
Gibt eigentlich keine älteren Kollegen.
Es gibt 2 Terrassen und ein großzügiges weitläufiges Büro mit moderner Küche und hochwertigem Empfang.
Es ist alles dabei. Projektmanagement, Softwareentwicklung, Vertrieb und Sales, Marketing, Markenpositionierung und Strategie, Kampagnen, Ausbildung und Weiterbildung. Es gibt vieles zu tun.
Finanzdienstleistungsbranche halt! ;-)
regelmäßige Schulungen, Weiterbildungen und individuelle Maßnahmen. Besuch von Veranstaltungen und Gastvorträgen
leistungsorientiert
keine älteren Kollegen - sehr junges und dynamisches Team
Super Team und eine echt tolle Arbeitsatmosphäre!
Selbstbestimmte Arbeitszeiten.
Es macht sehr viel Spaß mit jedem einzelnen zu arbeiten!
Man erlebt ein sehr schönes Miteinander zwischen jungen und alten Mitarbeitenden
Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr und nehmen sich regelmäßig Zeit für individuellen Austausch.
Sehr gute interne Kommunikation miteinander. Offener Umgang.
Es wird viel Wert auf Chancengleichheit und Transparenz gelegt und auch umgesetzt.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen.