Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Den einen oder anderen Mitarbeiter
Möchte ich hier nicht aufzählen!
Anständiger mit den Freelancern umgehen und auskömmlicher bezahlen!
Muss man sich selber schaffen.
Hat sich etwas verbessert. Der Chatbot ersetzt keine persönlichen Gespräche.
Pauschale pro abgeliefertem Auftrag.
Mann kommt viel rum. Lernt interessante Menschen und Immobilien kennen.
Leider Nichts
Bezahlung, Umgang mit Mitarbeitern
Lernt was auf Augenhöhe bedeutet. Eure Besichtiger erarbeiten für Euch den Umsatz. Behandelt diese fair und gewährt Ihnen eine angemessene Bezahlung
Gibt es nicht
Teilweise wird man von Eigentümern sehr negativ, teils aggressiv und beleidigend empfangen.
Man ist alleine für sich
Nicht vorhanden
Steuern und Kosten abgezogen, liegt der Stundenlohn sehr weit unter Mindestlohn
Viele Stunden im Auto
Vom Unternehmen nicht gewünscht
Mitarbeiter stets klein halten
Von oben herab, eigene Ansicht, Meinung, Anregungen werden nicht gehört. Aufträge abarbeiten, dabei wortlos bleiben oder gehen
Unternehmen befiehlt, Mitarbeiter duckt sich
Kollegen im Büro nur schwer zu erreichen l
Man bekommt es alles zu sehen, von zugemüllten Immobilien bis zu Luxusimmobilien
Man lernt teils tolle Menschen kennen und kommt in beeindruckende Gebäude
unzuverlässig, Kontakt kaum möglich, man arbeitet auf eigene Kosten und die Bezahlung deckt die kaum die Kosten
Mitarbeiter im Außendienst ordenlich vergüten, Mitarbeiter werden nur "verbrannt" längerfristig ist niemand erwünscht
du sitzt den ganzen Tag im Auto und am Telefon
allgemein nicht gern gesehen
lerne selber wenn du etwas wissen willst
die bekannten im Außendienst ok, Innendienst nicht vorhanden
egal wie alt du bist, mach deinen Job
mach deine Arbeit und halte die Klappe
man versucht es zu ertragen, bei 12-14Std Arbeitstag
Mitarbeiter im Büro kaum erreichbar
nach Abzug der Kosten hast du nicht mal den Mindestlohn
zwischen Messi Wohnungen und Luxus Immobilien alles vorhanden
alle Mitarbeiter im Büro in erfurt sind hilfsbereit und freundlich
nichts
keine
super Kontakt zu den Mitarbeitern im Büro in Erfurt
sehr gut
super
sehr gut
nicht beurteilbar
gut
sehr angenehm und perfekt
super und verständnisvoll
immer ein offenes Ohr
sehr gut
super Kommunikation
super
bringt viel Spass die Arbeit
Ehrlich gesagt nichts.
Keine faire Bezahlung für die Leute draußen auf der Straße, die bei Regen, Schnee und Hitze die Arbeit machen, und in Erfurt in den klimatisierten Büros neue Dumme gesucht werden.
Behandelt die Menschen, welche den Umsatz für Euch ins Haus schaufeln mit Respekt. Bezahlt sie anständig.
Es gibt keine Arbeitsatmospäre.
Schlecht, auch bei der Konkurrenz, sogar bei Maklern negatives Image.
Gibt es nicht. Man ist ja selbstständig.
Nope. Nada. Vorgefertige, sich jedes Jahr wiederholende Fragebögen.
Ein bisschen was über 30 Euro pro Auftrag. Lächerlich.
Betrifft auch nur mich. Also spitze.
Man arbeitet alleine und hat keine Kollegen. Das ist seitens der Instant Service AG auch nicht gewünscht und wird penibel vermieden.
Gibt keine Kollegen.
Es wird Druck aufgebaut, so viele Aufträge wie möglich zu schaffen.
Meine eigene Arbeitsumgebung daheim ist ein Traum. Die Führungszentrale ist tabu, da wird man nicht eingeladen.
Eine Kommunikation findet nicht statt. Gar nicht. Überhaupt nicht.
Gibt es nicht. Augenscheinlich gibt es jetzt Festangestellte, welche die "teuren" Aufträge zugeschustert bekommen und das Fußvolk die Drecksarbeit machen kann, weil zu weit gefahren werden muss.
Die Aufgabe an sich ist sehr interessant, weil man mit vielen unterschiedlichen Menschen zusammenkommt.
Rechnung wird sehr puenktlich bezahlt. Kollegen im Office sind freundlich,
Tel Erreichbarkeit ist schlecht
Meetings ( gerne per Zoom) fuer die Netzwerkpartner zum Erfahrungsaustausch
Bezahlung kommt pünktlich.
Es wird Geld verdient zu Lasten der Besichtiger.
Die Arbeit ordentlich bezahlen. Die Pauschalen sind nicht auskömmlich.
geht, man ist ja alleine
kein Image
Ist in Ordnung, da man die Arbeit selbst einteilen kann
nicht möglich, Online Schulungen die nichts bringen
Nach Abzug der Kosten bleibt nicht mal der Mindestlohn
nicht vorhanden
es gibt keine Kollegen
keine Angabe, es gibt keine Kollegen
kein Kontakt zu Vorgesetzten
in Ordnung, Aussendienst
in Ordnung
in Ordnung, da alle gleich schlecht behandelt werden
langweilig, immer dasselbe
s.o.
Erreichbarkeit und Komunikation sollte sich spürbar verbessern.
Durch das miserable Komunikationsverhalten werden Freelancer "verbrannt"
Telefonische Erreichbarkeit miserabel , Suport: unterirdisch!
den freundlichen Umgangston, das war es leider schon.
- die Bezahlung ist unterirdisch
- Bezahlung nach Pauschalen, im Vorfeld ist der Arbeitsaufwand nicht ansatzweise abschätzbar da nicht einmal die Anschrift des Objektes bekannt ist, nur Straßenname und Ort
- gerade im ländlichen Raum weite Anfahrtswege, Bezahlung nach Pauschale, weder Benzinkosten noch Arbeitszeit werden dadurch abgedeckt. Schäden, Unfälle alles geht auf eigenes Risiko
- Ansprechpartner nicht anzutreffen, schwer erreichbar, nicht EU Telefonnummer, Kommunikation schwierig, langwierige Kommunikation, aufwändiges Objekt, etc. alles auf eigenes Risiko. Es kann ein Mini Mehraufwand angefragt werden, der gewährt wird oder auch nicht. Der Mehraufwand ist in einem so limitierten Bereich, dass bereits Parkkosten ins Gewicht fallen ;-)
- die Möglichkeit für die Kunden, Termine online zu buchen macht eine effiziente Routenplanung nahezu unmöglich
man arbeitet alleine, die Kunden sind in der Regel angenehm
kennt keiner
bestimmt man selbst, wenn das Einkommen allerdings auch halbwegs stimmen soll, ist sie gleich null.
hohe Fahrleistung
Das Arbeitsfeld ist auf Besichtigung, Aufmaß und ggf. noch Grundrisserstellung begrenzt
man arbeitet alleine und es wird auch Wert darauf gelegt, dass man seine "Kollegen" nicht kennenlernt
wenn erreichbar sehr freundlich
telefonisch auch in Notfällen kaum erreichbar, dann aber sehr freundlich
Man ist selbstständig, ist aber in vielen Dingen extrem weisungsgebunden, darf nach aussen auch nicht mit eigenem Firmennamen auftreten sondern ist gehalten, sich mit dem Namen eines der unterschiedlichen Auftraggeber der Firma zu melden. Über die man allerdings in der Regel selbst nichts weiss
Sehr pünktliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten bei eigener Planung des Tages-,Wochenablaufes. ( unter Einhaltung der Wochenarbeitszeit)
Sehr netter Umgang mit Kollegen und freien Mitarbeitern.
Freie Mitarbeiter entscheiden selbst über ihre Verdienstmöglichkeiten, es gibt die Möglichkeit von Nebentätigkeit bis zum Hauptverdienst.
nichts
keine
Sehr netter Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten.
Als Coach konnte ich viele Meinungen der freien Mitarbeiter kennenlernen, die Meisten sind mit der Zusammenarbeit mit der Instant Service AG sehr zufrieden, leider haben Einige eine etwas ungewöhnliche Erwartung.
Ein hoher Verdienst ist natürlich nur bei entsprechender Arbeitsleistung zu erzielen.
Wie in anderen Unternehmen auch , ist es nicht möglich, mit nur stundenweiser Arbeit einen Vollverdienst zu erreichen.
Die Selbständigen freien Mitarbeiter sind natürlich auch für die Arbeitsmittel und Fahrzeuge selbst verantwortlich, dafür sind diese ja Selbständig und können diese Utensilien auch für andere Projekte nutzten.
Die Instant Service AG hat viele zufriedene Angestellte und auch sehr viele zufriedene freie Mitarbeiter.
Auch als Angestellter kann man seinen Tag selbst planen, somit hat man die Verteilung der Wochenarbeitszeit in eigener Hand.
stetig neue Aufgabengebiete und Weiterentwicklungen im Beruf sind möglich.
Als Angestellter im Außendienst eine angemessene Bezahlung.
Regelmäßige Gehaltsanpassungen und gelegentliche Sonderzahlungen.
Freie Urlaubsplanung, die Urlaubsplanung wurde immer genehmigt auch 3 Wochen Sommerurlaub sind problemlos möglich.
Unternehmen setzt sehr auf umweltschonendes Arbeiten, wie papiersparende Arbeitsweise und Optimierung der Fahrtwege.
Als Angestellter im Außendienst - wöchentliches Telefonmeeting mit Austausch zu Fragen und Problemen mit den anderen Außendienstmitarbeitern und Vorgesetzten.
Das Alter spielt keine Rolle, es herrscht auf allen Ebenen ein respektvoller Umgang zu jedem Mitarbeiter.
Netter Umgang und auch bei Problemen, Fragen und Wünschen sehr hilfsbereit, lösungsorientiert und freundlich.
Alle notwendigen Arbeitsmittel werden den Angestellten zur Verfügung gestellt inkl. Auto, Handy und Tablet.
Wenn telefonisch niemand erreichbar ist, erfolgt einevschnelle Antwort und Reaktion auf Mails.
es gibt keinerlei Unterschiede bei Aufstiegschancen und beim Umgang mit den Kollegen.
Die Besichtigungen im Außendienst und das Coaching für die zahlreichen freien Netzwerkpartner ist sehr abwechslungsreich.
So verdient kununu Geld.