instruclean 

gmbh

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Höhere Gehälter und Sozialleistungen anbieten. Sodass sich mehr Menschen bewerben.

Arbeitsatmosphäre

Personal im operativen Bereich, lassen sich schwerlich finden, von daher wenig Personal. Vorgesetzte helfen im äußersten Notfall und überlassen in Regel die Operativarbeit der Basisgemeinschaft.

Image

Nein, durch mangelndes Personal ist der Stressfaktor hoch

Work-Life-Balance

Drei Schichtbetrieb, unterschiedliche Schichtverteilung. Urlaub wird vorgeplant.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma hat eine eigene Akademie.
Ausgesuchte Mitarbeiter von Vorgesetzten bekommen Einladungen zur Schulung.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden eingestellt. Förderung von langfristigen Mitarbeitern, werden nach Gefälligkeit der Vorgesetzten gefördert in Weiterbildung.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter weden nicht in Entscheidungen mit einbezogen. Verhalten der Vorgesetzten, ist in der allgemeinen Arbeitssituation angepasst normal.

Arbeitsbedingungen

Belüftung ist oft überhitzt oder unterkühlt und müsste erneuert werden. Computersystem und Arbeitsmaschinen haben öfter Ausfälle. Reperaturen werden mal kürzer mal länger gefaehrtigt.

Kommunikation

Hin und wieder finden Teamsitzungen statt. Über das äußerst Notwendige wird berichtet. Beispiel: Frühschicht wird durch mangelndes Personal eingestellt. Die notwendigen Arbeiten, werden durch Führungspersonal erledigt, welche in Tagarbeit sind. (3 Schichtbetrieb) Fakt: Bedingt werden Arbeiten erledigt. Die Hauptarbeit wird ab Spätschicht begonnen = Mehrarbeit

Gehalt/Benefits

Zu meinem oben erwähntem:
Gehälter werden pünktlich bezahlt. Sonn- und Feiertagszuschläge werden gezahlt. Nachtzuschlag nach Gesetz von 23.00 Uhr bis 06.00 Uhr.
Sozialleistungen, wie Wechselschichtzulage, Jahreszuwendung, Mehrurlaub für Wechselschicht, Leistungbezogene Jahresprämie und dergleichen werden nicht gezahlt.

Gleichberechtigung

Theoretisch haben Frauen gleiche Aufstiegsmöglichkeiten sowie Wiedereinsteigerinnen. Entscheidungen der Personen entscheiden Vorgesetzte.

Interessante Aufgaben

Durch mangeldes Basispersonal, können die Arbeiten nicht, nach unterschiedlicher Anstrengung, gerecht verteilt werden. Frust und Unlust setzt sich im laufender Zeit bei Mitarbeiter durch.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

Insolvnenz anmelden

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

katastrophal